合同法第280條
合同法中第一百二十八條在民法典中已經不存在的，被刪除了。
《合同法》第一百二十八條當事人可以通過和解或者調解解決合同爭議。
當事人不願和解、調解或者和解、調解不成的，可以根據仲裁協議向仲裁機構申請仲裁。涉外合同的當事人可以根據仲裁協議向中國仲裁機構或者其他仲裁機構申請仲裁。當事人沒有訂立仲裁協議或者仲裁協議無效的，可以向人民法院起訴。當事人應當履行發生法律效力的判決、仲裁裁決、調解書;拒不履行的，對方可以請求人民法院執行。
㈡ 在哪些情況下（案例中）會發生違約責任與侵權責任的競合
所謂侵權責任與違約責任的競合，是指行為人實施了某一違法行為，既違反侵權行為法的有關規定，具備了侵權責任之構成要件，同時又違反合同法的有關規定，具備了違約責任之構成要件，導致侵權責任與違約責任同時產生而又相互沖突的一種法律現象。
違約責任和侵權責任競合的形態：
特定的合同主體不僅應遵守約定義務，也應遵守法定義務。若行為人之違約行為同時具備侵權行為的構成要件時，即發生責任競合。這種競合在幾乎任何合同關系中都可能發生，現選擇最常見的幾類合同加以說明，以助對競合形態的理解：
1、買賣合同。出賣人給付的物品具有瑕疵，致買受人的合法權益遭受侵害時，買受人可以基於《合同法》第111條、155條的規定主張違約責任，也可以根據《民法通則》第122條或《產品質量法》的規定，主張侵權責任。
2、租賃合同。出租人因出租的租賃物有瑕疵而引起承租人之人身或財產損害的，則同時構成違約和侵權；反之，承租人因其過錯行為毀損租賃物，也構成違約和侵權。出租人的責任分別體現在《合同法》第112條、第233條和《民法通則》第106條第2款的規定中；承租人的責任分別體現在《合同法》第219條、第222條和《民法通則》第106條第2款、第117條第2、3款的規定中。
3、贈與合同。贈與物因具有瑕疵而致受贈人損害的情形和買賣合同頗相類似，贈與人因此同時構成違約和侵權。但需特別指出的是因贈與合同往往是無償合同，所以法律減輕贈與人的注意程度；一般來說，贈與的財產有瑕疵的，贈與人不承擔責任，只有在贈與人有故意或重大過失時才負賠償責任。其法律依據見於《合同法》第189條、第191條和《民法通則》第106條第2款的規定。
4、運輸合同。在運輸合同中，無論是客運或是貨運，違約責任和侵權責任問題經常發生。就客運而言，因承運人的過失，例如公路客運中緊急剎車或車門突然開啟、關閉，或與他車相撞發生交通事故致旅客受傷、死亡的，構成違約同時又構成侵權。法律規定見於《合同法》第302條、《民法通則》第123條。就貨運而言，承運人原則上應負嚴格責任，其對於運輸過程中貨物的毀損、滅失除能證明是由於不可抗力、貨物本身的自然性質或者合理損耗以及托運人、收貨人自身的過錯造成的以外，均應承擔賠償責任。反過來，托運人原則上負的是過錯責任，如因托運人申報不實或遺漏重要情況，比如夾帶危險物品或者對有些特殊物品不合包裝標准且未作標志的，因此造成承運人損失的，應承擔損害賠償責任，故貨運合同中也出現責任競合現象。其法律依據見於《合同法》第304條、第311條以及《民法通則》第106條第2款、第3款的規定以及《海商法》和國務院頒布的相關條例中。
5、僱傭合同。此類合同雖未列為合同法的有名合同，但生活中亦很常見。此類合同中，受僱人在為他人服務之際，可允許一般輕過失，盡到善良管理人的注意義務即可。但因故意或重大過失致雇傭人損害的，除構成違約責任外，還構成侵權責任。
6、建設工程合同。因承包人的原因（如偷工減料、未按設計要求施工而造成工程質量低劣）致使建設工程在合理使用期限內造成人身和財產損害的，按《民法通則》第106條第2款、第123條、第126條承擔侵權責任，按《合同法》第280條、第281條、第282條承擔違約責任。值得指出的是第282條里似乎融合了侵權行為規范的因素。
除以上常見的六種合同外，一些勞務性合同、服務性合同以及倉儲保管合同甚或是居間合同，都會出現同一違法行為具有侵權責任和違約責任的雙重要件而產生責任競合的現象。
㈢ 公公舉報兒媳怎麼回事
1月13日起，一則公公實名舉報兒媳的帖子在網路傳播。舉報者來自陝西吳起縣，稱兒媳在縣醫院長期掛職「吃空餉」，自己鐵證如山。
一、公公舉報兒媳吃空餉
老人稱自己下定決心大義滅親，緣於去年春節兒媳和兒子的一次矛盾：兩人因口角打架，兒媳受傷後報警，法醫鑒定為輕傷二級，兒子被抓，恐將失去教師工作。
陳孝禮稱，兒媳梁麗是吳起縣醫院CT室醫生。「在梁家人操作下，於1999年開始吃空餉。此外，她的延安大學學歷很可能造假。」
網上公開的戶口本頁顯示，梁麗出生日期1988年08月09日，文化程度小學；而一份工資條信息顯示，參加工作時間是1999年12月。
陳孝禮稱，這意味著她11歲就參加工作，明顯存在造假吃空餉嫌疑。
梁麗被公開的普通高等學校畢業證書顯示，出生日期為1981年9月12日，於2000年9月至2005年7月在延安大學臨床醫學專業5年制本科學習。
陳孝禮指出，畢業證書上出生年月與戶口本不符，而學校注冊學籍時都需要身份證，不可能出現這樣的低級錯誤。由此，他認定這是一個偽造的證書。
他表示，「之所以能掌握梁麗的諸多證據，原因是梁麗結婚後，戶口本、學歷證書、工資條都在我們家裡放著。」（北京時間）
如果是購買偽造學歷的，並沒有偽造和販賣畢業證書，故並不構成偽造事業單位印章罪，只是違反了行政法規，可對其進行行政治安拘留。《治安管理處罰法》第52條第二款規定：「對買賣或者使用偽造、變造的高等學校學歷的行為，處10日以上15日以下拘留，可以並處一千元以下罰款;情節較輕的，處5日以上10日以下拘留，可以並處五百元以下罰款。」因此，視購買、使用假文憑者情節輕重，追究其相應的行政責任。
㈣ 同事私刻公司公章偽造請假條被發現，該怎麼辦
1.同事私刻公司公章
私刻公司公章涉嫌的罪名是偽造公司、企業、事業單位、人民團體印章罪，並且本罪是行為犯，只要是故意私刻且年滿16周歲具備刑事責任能力的自然人都能被追究刑事責任，而根據刑法第280條第2款之規定，是處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利
但是這個僅僅是理論的說法，在司法實踐中除非能查到就是你同事私刻的，否則的話無憑無據是不能認定有罪的
2.偽造請假條被發現
偽造假條的意思就是未經請假而曠工，這一點是違反單位紀律的。但是你們公司具體有什麼規定我們外人並不清楚，你需要查看本公司規定來對應是否會受到處罰
會不會被開除呢，一般不會。只有嚴重違反用人單位的規章制度的情況才是法定的解除勞動合同的原因，依據是勞動合同法39條第2項。而曠工一兩天應該不算嚴重，但是如果曠工幾個月的話又另外一說
綜上而言，只要曠工不嚴重一般就是被扣獎金之類的處罰而已不會被開除，而只要你同事不承認是自己私刻的公章那麼也很難追究所謂的刑事責任。建議還是找公司領導認個錯、塞個紅包，大概就能解決此事了
希望對你有幫助吧，祝順利！
㈤ 自動澆花裝置工程的責任倫理的重要主體
摘要 親
㈥ 求助： 法律問題！關於一份偽造的補充協議的荒唐事情！
你如果刻的是假章，構成偽造印章罪，按刑法第280條最高判到3年，所以你還是要重視起來。如果尚未給公司造成損失或者可以和客戶協商採取補救措施，一般也可以求公司既往不咎，這種事沒有當事人舉報，一般不管。現在你現在最重要的是爭取公司的態度。
㈦ 私刻一個不存在的工作室公章,並對外簽合同接單違法么
這是違法的。至於會受到的處罰就要看造成的後果，對社會的影響。首先，違反了我國《經濟法》中的公章管理規定，如果沒有造成後果，只會受到罰款等行政處罰，如果是用於市場經濟活動，可能受到刑罰，定性為詐騙罪，沒收違法所得，判處有期或無期徒刑，甚至是死刑。
㈧ 設計院設計人員需要到施工現場嗎
摘要 1、設計交底時設計單位一般要到現場的