合同法中的義務履行期限屆至

㈠ 合同法實施之前簽訂的租賃合同超過20年的期限，怎麼認定

超過二十年的，超過部分無效。

《中華人民共和國合同法》對其有相應的規定：版

第二百一十四條 租賃期限權不得超過二十年。超過二十年的，超過部分無效。租賃期間屆滿，當事人可以續訂租賃合同，但約定的租賃期限自續訂之日起不得超過二十年。

租賃是轉讓租賃物的使用權，租賃期限的長短由當事人根據其使用租賃物的目的和租賃物的性質自主決定。

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《中華人民共和國合同法》相關法條：

第四十五條當事人對合同的效力可以約定附條件。附生效條件的合同，自條件成就時生效。附解除條件的合同，自條件成就時失效。

當事人為自己的利益不正當地阻止條件成就的，視為條件已成就；不正當地促成條件成就的，視為條件不成就。事人對合同的效力可以約定附期限。附生效期限的合同，自期限屆至時生效。

第四十七條限制民事行為能力人訂立的合同，經法定代理人追認後，該合同有效，但純獲利益的合同或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應而訂立的合同，不必經法定代理人追認。

㈡ 根據合同法94條第二項和108條，思考從履行屆至到履行屆滿期間,對方已明示或者默示不會履行主要義

你好，根據《合同法》
第九十一條有下列情形之一的，合同的權利義務終止：
（一）債務已經按照約定履行；
（二）合同解除；
（三）債務相互抵銷；
（四）債務人依法將標的物提存；
（五）債權人免除債務；
（六）債權債務同歸於一人；
（七）法律規定或者當事人約定終止的其他情形。
其中很明確，合同解除=雙方權利義務終止。
合同解除本身是個正規流程，在辦理流程間，清算雙方權利義務。要不要解除合同是自己選擇的。
我覺得你的真正問題可能是，針對你目前的情況，解除合同對你的利弊會產生哪些影響。
一旦合同解除辦理完成，雙方對等於陌生人。

按照你的描述，我想您可能已經和對方簽訂合同。可能與您簽訂合同的那一方有不履行或者「默示」（以行動方式表明）不會履行主要義務的。
但是只要合同已經簽蓋，一般情況下合同都會生效。對方不履行合同內描述的責任義務的時候，是屬於違約行為，可以要求賠償的。

根據《合同法》
第九十四條有下列情形之一的，當事人可以解除合同：
（一）因不可抗力致使不能實現合同目的；
（二）在履行期限屆滿之前，當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務；
（三）當事人一方遲延履行主要債務，經催告後在合理期限內仍未履行；
（四）當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的；
（五）法律規定的其他情形。

第一百零七條當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任。

第一百零八條當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同義務的，對方可以在履行期限屆滿之前要求其承擔違約責任。

第九十七條合同解除後，尚未履行的，終止履行；已經履行的，根據履行情況和合同性質，當事人可以要求恢復原狀、採取其他補救措施，並有權要求賠償損失。

中間的其他條款是針對具體的事件發生，權責的劃分方式。按照自己的實際情況進行劃分即可。

希望能夠幫助到您，謝謝。

㈢ 借條和欠條有什麼區別有效期各是多少

借條和欠條的區別：

第一、借條證明借款關系，欠條證明欠款關系。借款肯定是欠款，但欠款則不一定是借款。

第二、借條形成的原因是特定的借款事實。欠條形成的原因很多，可以基於多種事實而產生，如因買賣產生的欠款，因勞務產生的欠款，因企業承包產生的欠款，因損害賠償產生的欠款等等。

第三、人民法院進行合法性審查時適用的法律不同。

有效期以約定的時間為限，三年內是訴訟有效期：

《中華人民共和國民法總則》

第一百八十八條 向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間為三年。法律另有規定的，依照其規定。 訴訟時效期間自權利人知道或者應當知道權利受到損害以及義務人之日起計算。

法律另有規定的，依照其規定。但是自權利受到損害之日起超過二十年的，人民法院不予保護；有特殊情況的，人民法院可以根據權利人的申請決定延長。

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法定的民間借貸合同無效的情況：

《最高人民法院關於審理民間借貸案件適用法律若干問題的規定》

第十四條 具有下列情形之一，人民法院應當認定民間借貸合同無效：

（一）套取金融機構信貸資金又高利轉貸給借款人，且借款人事先知道或者應當知道的；

（二）以向其他企業借貸或者向本單位職工集資取得的資金又轉貸給借款人牟利，且借款人事先知道或者應當知道的；

（三）出借人事先知道或者應當知道借款人借款用於違法犯罪活動仍然提供借款的；

（四）違背社會公序良俗的；

（五）其他違反法律、行政法規效力性強制性規定的。

㈣ 合同法第45條在民法典哪一條

第四十五條 當事人對合同的效力可以約定附條件。附生效條件的合同，自條件成就時生效。附解除條件的合同，自條件成就時失效。

當事人為自己的利益不正當地阻止條件成就的，視為條件已成就；不正當地促成條件成就的，視為條件不成就。

本條是對附條件合同效力的規定。

根據本條的規定，合同的雙方當事人可以對合同的效力附條件，即附條件的合同。所謂附條件的合同，是指合同的雙方當事人在合同中約定某種事實狀態，並以其將來發生或者不發生作為合同生效或者不生效的限制條件的合同。

所附條件是指合同當事人自己約定的、未來有可能發生的、用來限定合同效力的某種合法事實。所附條件有以下特點：

1.所附條件是由雙方當事人約定的，並且作為合同的一個條款列入合同中。其與法定條件的最大區別就在於後者是由法律規定的，不由當事人的意思取合並具有普遍約束力的條件。因此、合同雙方當事人不得以法定條件作為所附條件。

2.條件是將來可能發生的事實。過去的、現存的事實或者將來必定發生的事實或者必定不能發生的事實不能作為所附條件。此外，法律規定的事實也不能作為附條件，如子女繼承父親遺產要等到父親死亡，就不能作為條件。

3.所附條件是當事人用來限制合同法律效力的附屬意思表示。它同當事人約定的所謂供貨條件、付款條件是不同的，後者是合同自身內容的一部分，而附條件合同的所附條件只是合同的附屬內容。

4.所附條件必須是合法的事實。違法的事實不能作為條件，如雙方當事人不能約定某人殺死某人作為合同生效的條件。

所附條件可分為生效條件和解除條件。生效條件是指使合同的效力發生或者不發生的條件。在此條件出現之前，也即本條所說的條件成就之前，合同的效力處於不確定狀態，當此條件出現後，即條件成就後，合同生效；當條件沒有出現（或成就），合同也就不生效。例如甲與乙簽訂買賣合同，甲同意把房子賣給乙，但是條件是要在甲調到外地工作過後。這個條件一旦出現後，則賣房的合同即生效。解除條件又稱消滅條件，是指對具有效力的合同，當合同約定的條件出現（即成就）時，合同的效力歸於消滅；若確定該條件不出現（不成就），則該合同仍確保其效力。

附條件的合同中，所附條件的出現對該合同的法律效力有決定性作用，根據本條的規定，附條件合同在所附條件出現時分為兩種情況：生效條件的出現使該合同產生法律效力；附解除條件的合同中，解除條件的出現使該合同失去效力。

㈤ 在合同法中，債務已經屆至履行期但尚未屆滿，指的是

是履行期是一個期間嗎，比如債務人需要在1號到3號履行，現在是2號，就是已過1號未到3號

㈥ 上班3年沒簽勞動合同怎麼賠償

未簽訂合同的雙倍工資。

勞動合同法第十條：應當自用工之日起一個月內訂立書面回勞動合同。第八答十二條：用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。進單位第二個月到進單位一年內的雙倍工資==2000*11個月=22000元進單位滿一年未簽合同屬於無固定期限合同。

(6)合同法中的義務履行期限屆至擴展閱讀：

注意事項：

合同內容當中的工資報酬、工作崗位和工作地點一定要寫清楚，這是最容易發生糾紛的。

盡量不要簽空白合同，更不要在空白紙上簽字。勞動合同的條款大多是事先印好的，空白合同指在勞動合同期限，工資，工作崗位等涉及勞動者切身利益的內容上是空出來的，由於這樣的合同不完整，一旦簽字後，單位就可能在空白處填寫對用戶不利的內容，因此還是不要簽為好。

勞動合同簽訂後，應由雙方簽字蓋章，並由雙方各保存一份。