公司法務春招

A. 公司法務都做什麼

工作內容：

1.合同文本的制定、修改，對客戶、員工、供應商合同之擬定、修改、審核；處理及收集整理資料配合律師處理公司有關法律事務；

2.收集、分析與本公司業務相關之法律信息並結合公司情況提出專業意見，針對工作中發現的問題及時提出預防措施；

3.為公司提供咨詢和法務意見書，提供客戶及員工的法律問題咨詢, 負責制訂公司的各類法律文件。

(1)公司法務春招擴展閱讀：

工作流程

1、合同類業務：擬定/送審/修改通知→當事人溝通（合同目的、合同背景及要求）→合同擬定/審查/修改（目的性、完整性、明確性、合法性、風險程度等方面）→提交成果----反饋（範本化/相關問題處理）。

2、咨詢類業務：咨詢請求→搜索信息（咨詢對象、事件背景、當事人要求）→准備答復（方式選擇、內容整理）→答復----反饋（形成建議/意見）

3、建議、意見類業務：自主觀察/信息收集/反饋→思考（性質劃分、如何應對）→作出建議/提出意見（法律/管理角度）----反饋（制度化/移交其他部門）。

法務工作的工作目標：

預防風險、謹慎處事仍將是法務工作的基本基調，爭取無爭無訴是法務工作的根本目標。法務是一份「保守」的工作，傾向於低風險操作，在保障公司利益的情況下追求效率。

多學多問多了解，多理解多溝通多配合是法務工作的基本方法。通過望、問、聽的方式來了解公司法律事務的運作流程、獲得相關部門的理解與配合。

B. 做公司法務要什麼條件

法務是指在企業、事業單位、政府部門等法人和非法人組織內部專門負責處理法律事回務的工答作人員。
法務與律師的區別在於：1、法務是單位的法律顧問，專職服務於公司。律師是獨立於單位外的法律工作人員；2、隨著社會發展，更多大型企業要求法務必須通過國家法律職業資格考試並領取律師執業資格。和律師不同的是，律師更多從事訴訟業務，而法務更多處理非訴業務，法務是企業風險綜合管理者。
應答時間：2021-01-12，最新業務變化請以平安銀行官網公布為准。
[平安銀行我知道]想要知道更多？快來看「平安銀行我知道」吧~
https://b.pingan.com.cn/paim/iknow/index.html

C. 法務類 求職這么難啊

我也是學法學的，我來回答你的第一個問題，答案就是這樣的堅持毫無意義。內
如果容你一定堅持非法務不做的，可以預見你將在很長一段時間內失業，除非哪天老天開眼，不是打擊你，真的，我也是學法學的，沒有必要打擊你。

其次，做法務，你的問題不是還欠缺一些什麼，而是根本就可以叫沒有基礎。公司法務其實是個很尷尬的職位吧，小公司不會需要這個，有問題臨時找律師就好了，大公司又不會要一個本科生去做法務的。所以以我們的經驗來看，本科生堅持法務不做其實真的不是一個明智的選擇。至少在我身邊，基本沒有這樣的成功先例。

最後，要提醒你的是，法學畢業生真的太多太多了，具備你這樣條件的也太多太多了，至少我身邊的同學都具備，我今年研二，211院校法學，但我們沒有人會堅持以後一定非什麼工作不做的。能找到工作就不錯了。

D. 公司法務待遇如何，又有什麼發展前景呢大神們幫幫忙

這個要具體問題具體分析了吧。 不過作為男生，貌似去做律師比較合適，內能鍛煉人，學習的東西容也多。 做法務得看在什麼樣的公司，以及那個公司對法務的重視程度，如果你想面試法務一職，建議了解一下公司的背景以及任職要求里的描述。至於前景，這兩個都是要經過好幾年才能成長起來的吧。律師我不清楚，但是法務，做到經理級別待遇就很好啦！估計這些都是要好多年的，看招聘網站上對法務經理或法務主管一職的要求，工作經驗大多是5年以上。個人看法，你參考一下，我比你早一年畢業，現在做法務。

E. 在公司做法務發展前景怎麼樣包括晉升和待遇

這個要具體問題具體分析了吧。
不過作為男生，貌似去做律師比較合適專，能鍛煉人，學習的屬東西也多。
做法務得看在什麼樣的公司，以及那個公司對法務的重視程度，如果你想面試法務一職，建議了解一下公司的背景以及任職要求里的描述。至於前景，這兩個都是要經過好幾年才能成長起來的吧。律師我不清楚，但是法務，做到經理級別待遇就很好啦！估計這些都是要好多年的，看招聘網站上對法務經理或法務主管一職的要求，工作經驗大多是5年以上。個人看法，你參考一下，我比你早一年畢業，現在做法務。

F. 公司法務待遇如何，又有什麼發展前景呢拜託各位了 3Q

這個要具體問復題具體分制析了吧。
不過作為男生，貌似去做律師比較合適，能鍛煉人，學習的東西也多。
做法務得看在什麼樣的公司，以及那個公司對法務的重視程度，如果你想面試法務一職，建議了解一下公司的背景以及任職要求里的描述。至於前景，這兩個都是要經過好幾年才能成長起來的吧。律師我不清楚，但是法務，做到經理級別待遇就很好啦！估計這些都是要好多年的，看招聘網站上對法務經理或法務主管一職的要求，工作經驗大多是5年以上。個人看法，你參考一下，我比你早一年畢業，現在做法務。

G. 什麼是公司法務

公司法務是指受聘於特定公司企業、具有豐富法律知識、負責處理訴訟和非訴訟法律事務的專業人員。

公司法務屬於公司職員，依據勞動法和勞動合同為特定公司服務。執業律師則必須在律師事務所執業，通過法律服務合同為不同企業或其他組織提供法律服務。

公司法務一般精通法律知識同時熟悉企業管理，主要側重於對公司內部治理、交易模式設計與決策、法律風險管控工作，並且擔負企業與外聘律師溝通橋梁的作用。執業律師則精於各種具體的訴訟和非訴訟法律事務的處理。

公司法務的價值 公司法務的核心價值：公司法務通過完善管理制度、業務流程、參與交易模式設計、籌劃稅收、商務談判、參與決策、起草審查合同等法律文件、指導合同履行、處理糾紛等方式幫助公司防範法律風險、降低損失、提升經營績效。

法務人員不是法律和正義的化身，法務人員是企業內部的工作人員，服務的對象是企業，因此思考問題的出發點和落腳點是維護企業的合法利益。因此，公司法務對法律的運用應當以謀求公司利益最大化為目標。

法務人員不是法律的傳聲筒，法務人員應當在管理企業法律風險、幫助企業減少損失、提高經營業績方面下功夫。

公司法務除了告訴管理者法律是如何規定的之外，還要對企業所在行業的業務特點了如指掌，對財務、稅務知識有比較深入的研究，從而能夠在構架企業治理模式、創新設計交易模式、參與商務談判、籌劃稅收、加強法律風險管控方面作出貢獻，解決企業經營的具體問題。

(7)公司法務春招擴展閱讀

公司法務即法務專員是指企業法律事務部門中在從事日常法律事務處理、承辦的專職人員。法務專員的職業性質屬於專業技術人員范疇，職位等級低於主管，高於普通職員，屬於專職性職能崗位。

法務專員最早出現在大型外資企業。外商在中國投資，必須遵守中國法律，而且中國正在加速推進法制化建設，因此，設置專門處理相關法律事務的法務專員，對外企來說尤為重要。法務專員作為一種新興職業，未來就業前景相當廣闊。

企業法務專員作為企業的一名員工，需要其全身心投入到企業事務中去，除了處理一些力所能及的法律糾紛和風險防範，還要能夠專業化地整合各種法律資源。

法務專員的具體發展方向如下：

路徑一：就企業內部的發展而言，法務專員其在積累經驗後，可以向企業法律顧問的方向發展；

路徑二：法務專員也可以向律師行業發展，如：公司律師、民事訴訟律師、知識產權律師，這些均可以成為其發展方向；

路徑三：一直在外企中工作的法務專員，涉外律師對其而言也是不錯的發展方向。如果是在房地產公司中長期從事法務工作的人員，日後可以嘗試向房地產律師發展。

H. 春招和秋招相比，在招聘流程上和崗位上有什麼區別

秋季招聘：銀行每年 9 月～12 月會組織一次大規模的校園招聘，即為秋季內招聘。秋季
招聘的人數容、地區、崗位都非常多，是應屆生報考的最佳時機。
春季招聘：秋季招聘結束之後，銀行會在次年 3 月～5 月對未招滿的地區、未招滿的崗位
進行補招，即為春季招聘。春季招聘的人數、地區、崗位相對較少，考生以秋招失利者、考
研失利者、國考失利者等為主。
招聘流程上是沒有什麼區別，春招有些崗位不一定有招聘，所以秋招能抓住機會就牢牢抓住。

I. 目前在一家投資公司做法務，公司屁事多，又是單休，無限加班沒加班費，很想辭職，但又怕裸辭風險大，可是

我的建議是復把握好委屈制求全的度，有些事情委屈點求個全應是在情願的、樂意的、無所謂的基礎上，只要沒有太大利益損害或太大壓抑;如果這事在心砍上放著過不去了，時間長了引響身心健康，就不要委屈了求全了，又何苦將就著呢？人挪活、樹挪死，塞翁失馬，焉知禍福？ 來自職Q用戶：李先生
看你是否真的到了無法忍受的地步，建議慎重裸辭。雖然現在處於求職季，春招機會多但是求職的人也多。聯系好下家再徹底辭職。 來自職Q用戶：劉女士