公司法競業禁止條文

『壹』 公司法中的競業禁止是針對哪些人而設的

董事及高管人員

『貳』 合夥企業法中的競業禁止

根據《合夥企業法》的規定，競業禁止是指合夥人不得從事與合夥企業相競爭回的業務答、不得與合夥企業本身進行交易以及不得損害合夥企業的利益。
《合夥企業法》第三十二條合夥人不得自營或者同他人合作經營與本合夥企業相競爭的業務。
除合夥協議另有約定或者經全體合夥人一致同意外，合夥人不得同本合夥企業進行交易。
合夥人不得從事損害本合夥企業利益的活動。

『叄』 股東違反了《公司法》第61條競業禁止能開除嗎

依據《公司法》第111條的規定，股東大會、董事會的決議違反法律、行政法規，侵犯股東合法權益的，股東有權向人民法院提起要求停止該違法行為和侵害行為的訴訟。該條實際上是規定了所謂的"股東直接訴訟"

『肆』 公司法關於競業禁止義務的法條原文

董事和高級管理人員未經股東會或者股東大會同意，不得自營或者為他人經營與所任職公司同類的業務。

『伍』 新《公司法》中關於「競業禁止」的條款放在第幾條了

第一百四十九條 董事、高級管理人員不得有下列行為：
（一）挪用公司資金；版
（二）將公司資金以其個權人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲；
（三）違反公司章程的規定，未經股東會、股東大會或者董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保；
（四）違反公司章程的規定或者未經股東會、股東大會同意，與本公司訂立合同或者進行交易；
（五）未經股東會或者股東大會同意，利用職務便利為自己或者他人謀取屬於公司的商業機會，自營或者為他人經營與所任職公司同類的業務；
（六）接受他人與公司交易的傭金歸為己有；
（七）擅自披露公司秘密；
（八）違反對公司忠實義務的其他行為。
董事、高級管理人員違反前款規定所得的收入應當歸公司所有。

『陸』 競業禁止是什麼，公司法和勞動法的競業禁止有

競業禁止是本公司的特定人員在職或離職後，按照約定或法律規定受到一定的擇業限制，內禁止從事與容本公司具有競爭關系的業務。
競業禁止可分為法定禁止和約定禁止。法定禁止在我國即指公司法對董事和經理的競業禁止行為的限制性規定。
《公司法》第61
條規定：董事、經理不得自營或為他人經營與其所在公司同類的營業或者從事損害本公司利益的活動。
《勞動法》第2
2
條規定：勞動合同當事人可以約定有關保守企業秘密的事項。因此，普通勞動者並不必然受到競業禁止規定的限制，即雙方遵守的是約定規則。

『柒』 公司法關於竟業禁止有哪些規定

按實際情況，公司法對競業禁止的規定，未經股東會或者股東大會同意，利用專職務便利為自己或屬者他人謀取屬於公司的商業機會，自營或者為他人經營與所任職公司同類的業務。相關法律規定《中華人民共和國公司法》

第一百四十八條董事、高級管理人員不得有下列行為:
（一）挪用公司資金；
（二）將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲；
（三）違反公司章程的規定，未經股東會、股東大會或者董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保；
（四）違反公司章程的規定或者未經股東會、股東大會同意，與本公司訂立合同或者進行交易；
（五）未經股東會或者股東大會同意，利用職務便利為自己或者他人謀取屬於公司的商業機會，自營或者為他人經營與所任職公司同類的業務；
（六）接受他人與公司交易的傭金歸為己有；
（七）擅自披露公司秘密；
（八）違反對公司忠實義務的其他行為。
董事、高級管理人員違反前款規定所得的收入應當歸公司所有。