国家现有的就业规章制度
A. 我国的主要就业制度及内容。
国大学毕业生的就业制度经历了“统包统分” -- “供需见面” -- “双向选择”-- “自主择业”等几个不同的发展阶段。 一、大学生就业制度沿革 （一）计划经济下的大学生就业制度 在计划经济模式下，经济建设的任务是当作政治任务来完成的。 作为经济建设的新生力量—大学毕业生，则是作为“新鲜血液”，由国家集中调配、统一分配，使用于国家最需要发展的工业领域及其他行业。 1、建国初至60年代中期： 1950年，国家提出对高等学校毕业生实行有计划的统筹分配。 1951年发布的《关于改革学制的决定》中明确规定“高等学校毕业生的工作由政府分配”。 这一时期毕业生分配工作的基本方针是“集中使用、保证重点、照顾一般”。初步形成了由国家负责按计划分配的制度。 自1963年起，全国高校毕业生分配实行统筹安排，由毕业生分配部门在有计划、有重点地了解用人部门的需求和毕业生实际情况的基础上，提前编制分配计划。 2.“文革”期间： 1972～1979年的毕业生，是“文革”期间推荐入学的学生，根据中共中央、国务院的有关规定，基本上是根据毕业生生源情况由各省、自治区、直辖市分配回来源地区或单位安排工作，称之为“社来社去”（指农村人民公社推荐的学生，毕业后回到推荐他的人民公社）、“哪来哪去”，国家只作少量调剂。 3.恢复高考制度后: 1977年恢复全国统一考试制度，从这一届起，又重新施行统一分配制度。 1981年国务院批转了国家计委、教育部、国家人事局《关于改进1981年普通高等学校毕业生分配工作的报告》，对毕业生的分配确定在国家统一计划下，实行“抽成调剂、分级安排”的办法： 1）教育部直属高校，是面向全国培养人才的，其毕业生由国家负责面向全国分配，主要用于加强重点，调剂质量。 2）中央业务部门主管的院校，主要是为本行业、本系统培养人才，其毕业生原则上由中央各业务部门在本系统、本行业内分配。 3）省、市、自治区主管的院校毕业生，主要由各省、市、自治区负责面向本地区分配。 （二）改革开放深化后的大学生就业制度 1985年5月，中共中央颁布《关于改革教育体制的规定》，提出了改革大学招生的计划制度和毕业生分配制度的要求。从1986年起，将由国家计委主管的编制毕业生分配计划的工作，交由国家教委主管，促进了毕业生分配工作的进一步改革。具体内容如下： 1、改变过去全部由政府部门少数人编制分配计划的办法，采取由主管部门和高等学校上下结合的方法编制分配计划。 2、逐步改变落实计划的方法，开展“供需”见面的活动。1986 年，国家教委直属院校毕业生人数的80% ，由国家教委提出学校分给部门、分给地区的毕业生人数即“切块计划”，通过“供需见面”方式提出分专业、分用人单位的调配方案。其余20% 的毕业生，也由学校根据社会需求提出建议分配计划。 3.“双向选择”与“自主择业” 从1986起，国家教委逐步提出了《高等学校毕业生分配制度改革方案》，并于1989年予以实施。在该方案中，提出高等学校毕业生分配制度改革的目标是：在国家就业方针政策指导下，逐步实行毕业生自主择业，用人单位择优录用的“双向选择”制度。逐步把竞争机制引向高等学校。 1993年，中共中央、国务院颁布了《中国教育改革和发展纲要》，以此确定的毕业生就业制度改革的目标是：改革高等学校毕业生“统包统分”和“包当干部”的就业制度，实行少数毕业生由国家安排就业，多数由学生“自主择业”的就业制度。高等学校作为就业工作的中介，主要为“自主择业”的毕业生提供服务。
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B. 国家出台的新就业政策有哪些
国家出台的新就业政策主要有：
一、鼓励和引导高校毕业生到城乡基层就业；享受：
1、岗位补贴；2、参加社保以及补贴；3、相应的学费补贴和国家助学待贷款补偿。
二、鼓励高校毕业生应征入伍，报效祖国。（享受更多........)
C. 我国现行的就业政策是什么
解决就业问题有四条主要渠道：
由劳动者自谋职业和自主创业；
由企业吸纳就业；
由政府开发公益岗位安置就业；
由国有大中型企业通过主辅分离分流安置富余人员。
中国积极的就业政策主要就是围绕这四条渠道，对不同的就业对象进行相应的扶持和帮助。今后三到五年，是中国劳动年龄人口增长的高峰期，也是下岗失业人员再就业的攻坚期，又是农村富余劳动力转移的加速期，就业的压力非常集中，迫切需要广开就业门路，扩大就业机会。因此，这位负责人表示，当前的首要问题，是开发更多的就业岗位、创造更多的就业机会，鼓励和支持劳动者自谋职业和自主创业，通过推动创业来促进就业。这是促进就业的一条主干道，也是解决中国当前就业问题的主攻方向。
D. 计划经济体制下,国家采取什么就业制度
充分就业制度。为每一个自愿就业者提供就业机会。
E. 国家实行什么的就业政策
国家实行城乡统筹的就业政策。
根据我国《就业促进法》第二十条的规定，国家实行城乡统筹的就业政策，建立健全城乡劳动者平等就业的制度，引导农业富余劳动力有序转移就业。
县级以上地方人民政府推进小城镇建设和加快县域经济发展，引导农业富余劳动力就地就近转移就业；在制定小城镇规划时，将本地区农业富余劳动力转移就业作为重要内容。
(5)国家现有的就业规章制度扩展阅读：
就业政策的作用
1、规定稳定的就业规则，通过法律规章的实施保障求职者公平竞争工作岗位；
2、促进经济发展，为初次就业和再就业的劳动者创造就业机会，解决劳动者生存发展所需的最基本的物质来源；
3、为失业者提供基本生活保障；
4、为求职者提供具体的服务项目，保障劳动者就业；
5、就业政策的实施使劳动者充分就业；获得满意的工薪报酬，安心于工作岗位、努力工作，实际上也就从最基本的方面保障了社会的稳定。
F. 我国高校毕业生就业制度演变经历了几个阶段
综述：在新时期准确把握高校就业管理工作的方向，深入开展高校毕业生就业工作。
劳动就业制度是为具有劳动能力的公民获得职业提供劳动和工作单位的制度。
背景：
在由计划经济体制向社会主义市场经济体制转变的过程中，我国的就业制度和就业机制发生了重大变化，国家改变了计划经济体制下统包统配的就业制度，逐步过渡为市场经济条件下的市场就业。实行国家促进就业、市场调节就业和劳动者自主择业的市场就业新机制。
参考资料来源：网络－劳动就业制度