现场技术员法律责任

㈠ 我是土木工程见习生，技术员职位。负责工程事故，安全或质量问题，我的法律责任怎么鉴定

见习生无法律责任。
多看，多听，多琢磨，多请教，勤快，给师傅倒水，扫地，干杂物。
少说，少抱怨，少请假，少偷懒，少计较得失。
别人让你干，是给你机会，给你锻炼的机会，质量安全师傅老板都心中有数的，刚毕业，放下身份认真学，少问，多听。

㈡ 工地上发生塌方，造成一人死亡，技术员（无证）应该承担什么法律责任

看一看，安全生产法规定，，，，，

㈢ 老板聘用不专业的技术员,出事技术员有法律责任吗我老公是一名商混站的操作员，他们是专给一个建风力发

不用负法律责任，主要责任由搅拌站承担，技术部门负责人要担责，你老公最多被公司内部罚款，但顶多一个月工资而已。

㈣ 技术人员岗位职责

一、企业技术人员岗位主要职责如下：
1、弱电工程的安装、调试及维护；
2、弱电工程的现场勘测及施工预算；
3、弱电工程现场的材料及设备管理；
4、文明施工、规范施工，服从上级领导的管理；
5、遵守公司各项规章制度；
6、配合仓库管理人员做好出库，
入库等工作；
7、及时向公司反映施工现场应急情况并提出合理的解决方案；
8、积极配合建设单位处理施工现场的各项工作；
9、耐心处理公司的售后服务工作并及时为客户解决故障问题并全权负责施工现场关系协调工作；
10、做好每一次售后登记工作；
11、负责施工现场辅助材料预算采购工作；
12、负责每项工程进场前准备工作(施工时间安排计划;
施工人员调配计划;
施工前材料及设备准备工作;
施工前与现场各项关系交接工作)；
13、定期配合仓库管理人员和财务人员做好设备订购计划；
14、负责对公司每位新员工技术培训工作并制定合理的培训计划；
15、负责施工现场的人员调配及分工；
16、积极配合公司业务人员业务拓展工作；
17、做好公司各项业务的技术档案建设工作；
18、积极处理公司办公室各类办公设备及软件的故障问题；
19、负责和公司订货厂家沟通技术障碍问题并找出所遇故障的解决方案存档；
20、负责各项工程的现场施工方案设计及设备选配工作并向客户说明设计思路及材料选配原因；
21、负责技术人员各项技术能力考评工作；
22、
负责公司新项目
开发的技术拓展工作并做好技术档案保存；
23、向上级领导汇报公司每项工程施工现场工作情况及工作总结。
备注:(施工现场管理需完善建议及有效解决工作效率的可行方案
)
；
24、配合公司业务人员做定期的客户回访工作。(每月对所有客户回访一次，
有客户反应需及时处理---无特殊情况当天处理)
；
25、负责每项工程和客户交接工作。
包括对客户的技术指导培训工作；
26、不定期对公司使用的产品做书面的使用情况报告说明。(参与公司对供应商考评工作)；
27、对公司采购的设备及材料做好严格的质检测试工作。(公司每件产品必须经技术人员检测方可入库;
每项工程到达施
工现场前设备及材料出库必须经技术人员检测方可将设备带往工地)
；
28、对公司技术文件严格保密。(违反规定者承担相应的法律责任)；
29、配合仓库材料管理人员对返厂维修产品和相应进货厂家沟通协调工作；
30、公司施工使用的设备工具定期检修及数量前点并报给公司仓库材料管理人员登记。
二、技术员的定义：
技术员指能够完成特定技术任务的人员，也就是已经掌握了特定技术的专业基础理论和基本技能，可以从事该技术领域的基本工作的人员。技术员经过几年的实践后可以晋升为工程师。我国各个行业的技术员都要求有专业技工院校知识及实操经验。

㈤ 工地施工的施工员、技术员等的职责是什么哪里有规定急求！！！

法律法规怎么会去规定人员的岗位职责呢，不可能的。
这些岗位职责是按照每个公司各自不同的情况也有不一样的地方，但大的方向是不变的。

㈥ 土木工程见习生，技术员职位，我负责的施工段出现工程事故，安全或质量问题，怎么鉴定我的法律责任。

见习生是指高校毕业生被企业录取并到所属公司报到后，公司会结合本单位实际情况，统一组织毕业生入职培训工作，并按照“专业对口、学用一致”的原则将毕业生分配到各部门进行见习，根据《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（即”三方协议“）的规定，见习期通常为一年。见习生在见习期间按照见习期的工资标准发放工资、津贴等，比公司一般员工的工资标准要低，见习期间同样享有五险一金。毕业生见习期满后，公司人力资源部将会同见习生的部门主管及指导老师对其见习情况进行考核，考核合格，由单位人力资源部门按规定程序办理定职手续，聘任相应的职务，自见习期满的次月一日起执行，并将定职人员名单在公司人力资源部备案。对见习期满考核不合格的见习生，公司可能根据情况延长见习期半年至一年，延期后考核仍不合格，降低一个职务等级定职或聘为普通工人，也可按法定程序解除劳动合同。见习生属于学习阶段，需有部门主管及指导老师对其考核，在施工单位里见习生没有签字权，施工过程中即使是见习生的原因而出现工程事故，由指导老师负主要责任。

㈦ 工程技术人员应承担怎样的法律责任

• 发生安全事故，有可能是勘探，设计、施工等的责任

• 有时候发包方赶进度，强令作业，发包方也有责任

• 一般桥梁立柱突然倒塌，会组织专家鉴定事故原因，和划分事故责任。
  

㈧ 工程安全事故中技术员承担什么责任

发生安全事故，有可能是勘探，设计、施工等的责任，有时候发包方赶进度，强令作业，发包方也有责任。一般桥梁立柱突然倒塌，会组织专家鉴定事故原因，和划分事故责任。

㈨ 技术人员给工厂造成损失，技术人员付法律责任吗

1、工厂的技术人员工作失误给工厂造成损失，工厂可以依据劳动合同的约定要求赔偿；
2、经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付
3、法律法规依据：《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付

㈩ 技术负责人辞职并带走其他技术人员要负法律责任吗

不负法律责任。技术人员辞职不是违法行为，其他技术人员随着辞职也是合法的，如果合同未到期，辞职要承担民事违约责任。