公司保留追究法律责任的权利

❶ 公司开除后并保留追究其刑事民事法律责任的权利，是什么意思

这句话的抄含义是，行为人现在所实施的开除行为，不意味自己已经放弃对被开除者继续追究刑事责任或者民事责任的权利。这种表述在一些反对、抗议和追究责任的文书中时常可以看到，但除了可以表示气愤情绪外，没有什么实际意义。

❷ 保留追究法律责任的权力是什么意思

就是说对你的行为
暂时我不追究，
但我有权利以后
再次对此事追究你的责任。

❸ 经常说的“保留追究法律责任的权力”是什么意思

就是说对你的行为暂时我不追究，但我有权利以后再次对此事追究你的责任。

❹ 公司还将保留依法追究刑事责任的权利是啥意思

这句话的含义是，行为人现在所实施的行为，不意味自己已经放弃对被开除者继续追究刑事责任或者民事责任的权利

❺ 被公司开除，并保留追究法律责任。

你这种情况违反了竞业限制的条款，如果之前公司与你签订的劳动合同有约定禁止在附近从事与公司相竞争的业务的，公司有权要求你赔偿损失，关于公司开除是否合法的问题，看公司的规章制度及劳动合同的约定。

❻ 公司保留追究法律责任的权利

行政处罚的时效不一样的，一般行政处罚时效是2年，治安管理处罚版是6个月，税收行政权处罚是5年。
公司保留的肯定不是行政处罚的权利，它没这个权力。公司可能保持的是追究民事责任的权利，这个时效也不一样，一般是2年，有几种情况是1年，比身体受到伤害要求赔偿的等等。
至于刑事责任嘛，有可能，看来你朋友很有可能是盗窃或者侵占了，如果涉案金额不多，就无所谓了，如果很多或者其他后果很严重的话，是不一样的。
刑事责任的时效有5年、10年、15年、20年4档。
不过按你说的，不严重，那就让公司保留去吧，2年以后基本没什么事儿的。

❼ 被开除，公司保留追究其法律责任会面临什么责任

这句话一语双关。其含义是现在不追究不意味着将来不追究，保留追究的权利。另外意思是吓唬当事人以后要谨慎行事。这句话通常是在调解或者判决后使用，当时不追究了。

❽ 旷工离职公司保留追究其法律责任的权利。求解释一下！

这里是指，由于你旷工导致用人单位承担不必要的损失的，用人单位有权对你的因为提出诉讼要求你赔偿