处罚通知保留追究法律责任

① 保留对此行为之一切法律追诉权

就是保留追究刑事责任的权利。目前不追究不等于以后不追究，当然这个是有期限的，过了期限就不能再追究了。
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追诉权简单点说就是国家追究责任人刑事责任的权利。责任人的行为触犯刑法，可能被判处刑罚却因责任人的原因没有接受处罚，这时国家保留追究责任人的刑事责任的权利。这个权利有期限的限制，即超过责任人可能受到的刑罚处罚的刑期时，追诉权灭失。
就是刑事案件的追诉时效:
犯罪经过下列期限不再追诉 ：
1.法定最高刑为不满5年有期徒刑的，经过5年；
2.法定最高刑为5年以上满10年有期徒刑的经过10年；
3.法定最高刑为10年以上不满15年有期徒刑的经过15年；
4.法定最高刑为无期徒刑、死刑的经过20年，如果20年以后认为必须追诉的须报请最高人民检察院核准。
在人民检察院、公安机关、国家安全机关立案侦查或者人民法院受理案件以后逃避侦查或者审判的，不受追诉时效期限的限制，被害人在追诉期限内提出控告，人民法院、人民检察院、公安机关应当立案而不予立案的，不受追诉期限的限制。

追诉期限从犯罪之日计算，犯罪行为有连续或继续状态的，从犯罪行为终了之日起计算，在追诉期限以内又犯罪的前罪追诉的期限从犯后罪之日起计算。

对于“法定最高刑”的确定，应根据刑法规定的条款和量刑幅度，按法定最高刑来计算追诉期限。如果所犯罪行的刑罚分别规定有几条或几款时，按其罪应适用的条款的法定最高刑确定追诉时效期限。

② 保留对其追究法律责任的权利这句话是什么意思当时追究还是不追究

这句话一语双关。其含义是现在不追究不意味着将来不追究，保留追究的权利。另外意思是吓唬当事人以后要谨慎行事。这句话通常是在调解或者判决后使用，当时不追究了。

③ 经常说的"保留追究法律责任的权力"是什么意思

暂时因为某些原因没有追究责任，但不排除以后可以提起诉讼追究责任的权利。这句话并不内属于法容律专业术语，也没有什么实质意义。行为人现在所实施的行为，不意味自己已经放弃对被开除者继续追究刑事责任或者民事责任的权利。

法律责任，有广、狭两义。广义指任何组织和个人均所负有的遵守法律，自觉地维护法律的尊严的义务。狭义指违法者对违法行为所应承担的具.有强制性的法律上的责任。法律责任同违法行为紧密相连，只有实施某种违法行为的人（包括法人），才承担相应的法律责任。

(3)处罚通知保留追究法律责任扩展阅读：

法律责任的特点：

1、法律责任首先表示一种因违反法律上的义务，（包括违约等）关系而形成的责任关系，它是以法律义务的存在为前提的。

2、法律责任还表示为一种责任方式，即承担不利后果。

3、法律责任具有内在逻辑性，即存在前因与后果的逻辑关系。

4、法律责任的追究是由国家强制力实施或者潜在保证的。

④ 被开除，公司保留追究其法律责任会面临什么责任

这句话一语双关。其含义是现在不追究不意味着将来不追究，保留追究的权利。另外意思是吓唬当事人以后要谨慎行事。这句话通常是在调解或者判决后使用，当时不追究了。

⑤ 经常说的“保留追究法律责任的权力”是什么意思

就是说对你的行为暂时我不追究，但我有权利以后再次对此事追究你的责任。

⑥ 签订和解协议后还可以保留追究当事人法律责任的权利吗

如果是民事案件，你们之间签订了和解协议的，是不能再追究对方法律责任的。如果是刑事公诉案件，双方和解，仍然要追究对方刑事责任的，只是签订了和解协议以后，刑事量刑方面可以酌情从轻。

⑦ 被公司开除，并保留追究法律责任。

你这种情况违反了竞业限制的条款，如果之前公司与你签订的劳动合同有约定禁止在附近从事与公司相竞争的业务的，公司有权要求你赔偿损失，关于公司开除是否合法的问题，看公司的规章制度及劳动合同的约定。

⑧ 公司保留追究法律责任的权利

行政处罚的时效不一样的，一般行政处罚时效是2年，治安管理处罚版是6个月，税收行政权处罚是5年。
公司保留的肯定不是行政处罚的权利，它没这个权力。公司可能保持的是追究民事责任的权利，这个时效也不一样，一般是2年，有几种情况是1年，比身体受到伤害要求赔偿的等等。
至于刑事责任嘛，有可能，看来你朋友很有可能是盗窃或者侵占了，如果涉案金额不多，就无所谓了，如果很多或者其他后果很严重的话，是不一样的。
刑事责任的时效有5年、10年、15年、20年4档。
不过按你说的，不严重，那就让公司保留去吧，2年以后基本没什么事儿的。

⑨ 暂保留追究其法律责任，是不是事后就不能法院起诉

可以
只要没有超过追诉期，就可以重新起诉的