单位收入证明的法律效力

A. 单位出具的收入证明具有哪些法律效力

看你要办什么事情了，通常办理一些与个人信用有关的事项时有用，比如贷款买房、高额度信用卡，当然与单位打劳动官司的时候也有用

B. 收入证明具有法律效力吗

法律分析：实际上是合同的一种，当然具有法律效力，但是必须同时满足以下三个条件：1、当事人真实意愿的反映。2、没有违反相关法律规定。3、没有侵犯他人利益。

法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

C. 公司为员工开收入证明买房协议书怎样写才有法律效力

摘要 去公证处做一份委托公证，内容注明什么时间过户等。不建议这样操作，理由如下：借名（借用他人名义）买房的法律风险：1，如果名义产权人事后不承认，真正出资购房人又不能证明双方之间有委托代理关系和自己真正出资的事实，要想取回房产或收回购房款很难。2，如果名义产权人在外面有债务，其债权人可以要求查封该房产并要求拍卖，到时真正出资人的权益很难得到保障。3，如果名义产权人意外死亡，其继承人可以继承该房产。4，如果银行最后查明实际购房人与借款人不是同一个人，也可以依据相关贷款合同，提前解除合同。5，如果名义产权人偷偷的出售该房产，购买（第三人）因基于对房产登记的信任，购买了此房产，真正出资购房人以后无法追回此房产，且若名义产权人将卖房款挥霍或卷走，真正出资购房人可能会财楼两空。总之：由于法律上首先推定房产证上的人是产权人，作为实际出资人要推翻法律上的这种推定，必须要有充足的证据来证明双方是一种委托代理关系，同时还必须提供自己才是真正出资的人。

D. 收入证明有固定格式吗　公司开的收入证明具有法律效力吗

有格式，但也不一定固定。格式很多种，这个不重要。公司开具的收入证明，盖上公章是有法律效应的。可以用于贷款等事项的证明材料

E. 收入证明盖章单位有风险吗

摘要 您好，如实提供收入证明，对单位没有任何风险。但是，单位开具虚假的收入证明，是有法律风险的。收入证明上面盖有单位的公章，也就具有了法律效力，这样的证明可以用到很多的地方，单位也为收入证明承担一定的风险。 承担伪证责任

F. 朋友申请贷款，请我帮提供单位的收入证明并盖单位公章，此证明是否会作为等同担保资格效力并产生法律效应

因为你本身出具的是证明，而非担保书，所以你出具的文书不具有担保性质，也就是说，不会产生担保效力。

G. 在职期间收入证明离职后有法律效力吗

在职期间收入证明离职后没有法律效力，劳动者和用人单位解除劳动合同后，劳动双方终止了权力和义务。在职期间的收入不能证明劳动者离职后的收入情况。通常情况下，需要用到收入证明的情况是劳动者办理信用卡等情况，银行可以通过社保缴纳情况可以得知劳动者是否持续在用人单位上班，一旦发现劳动者已经离职，那么劳动者提供的收入证明将无效。
《劳动合同法》
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
《社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

H. 收入证明能随便盖章吗

公司公章是公司处理内外部事务的印鉴，公司对外的正式信函、文件、报告包括收入证明使用公章，盖了公章的文件具有法律效力，公司就应当对此承担相应的法律责任。开具收入证明非常常见，个人贷款、留学签证等都会涉及到开具收入证明。有的人因没有固定工作，没有办法开具收入证明，因而还会找朋友帮忙，很多公司出于面子，随意开具收入证明，其中的法律风险很大：
1、开具的收入证明可能被认定为存在劳动关系的风险。持有收入证明的人如果受伤，可能存在其要求单位承担工伤赔偿责任的可能。
2、开具的收入证明可能被认定为员工高工资的证明。有的员工为了向银行贷款，要求用人单位将收入提高，用人单位如果对此管理不严，向员工出具此证明，出现劳动争议时，可能会出现多向员工支付相应工资及补偿金的情况。
3、开具的收入证明可能被银行认定为不诚信的行为，由此可判定单位同贷款人连带承担还款责任。员工向银行提供虚假的收入证明，一旦员工不能按期偿还银行贷款，银行可以单位违反诚信原则，将员工和企业一同作为被告，要求企业承担连带还款责任，企业可能被列入失信黑名单。
4、开具的收入证明可能被某些人在诉讼活动中利用以便获得额外收益，但由此导致单位承担相应的法律责任。一旦收入证明被法院认定为虚假证据，妨碍法院审理案件的，法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十一条诉讼参与人或者其他人有下列行为之一的，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）伪造、毁灭重要证据，妨碍人民法院审理案件的；
（二）以暴力、威胁、贿买方法阻止证人作证或者指使、贿买、胁迫他人作伪证的；（三）隐藏、转移、变卖、毁损已被查封、扣押的财产，或者已被清点并责令其保管的财产，转移已被冻结的财产的；
（四）对司法工作人员、诉讼参加人、证人、翻译人员、鉴定人、勘验人、协助执行的人，进行侮辱、诽谤、诬陷、殴打或者打击报复的；
（五）以暴力、威胁或者其他方法阻碍司法工作人员执行职务的；
（六）拒不履行人民法院已经发生法律效力的判决、裁定的。
人民法院对有前款规定的行为之一的单位，可以对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。