工作证明签字的法律责任

『壹』 办理信用卡 在工作证明上签字要付法律责任吗

不需要。工作证明是盖公章,或名片或工牌或劳动合同,一般不需要签字。
申请信用卡条件：
1.年满18周岁不超过65岁；
2.有良好信用记录；
3.申请人可以为其具有完全民事行为能力的配偶或亲属申请不超过两张的副卡。
申请信用卡材料：
1.身份证明资料：居民身份证或者军官证复印件；
2.工作及收入证明资料；
3.其他财力证明：如房产证复印件、汽车行驶证复印件、存单复印件等。
信用卡申请流程：
1.填写申请表 ；
2.给银行本人的资料,和资料复印件 ；
3.银行寄送给信用卡中心 ；
4.信用卡中心进行审核,制卡,发卡 ；
5.本人拿到卡片后,开卡,等密码函 。

『贰』 关于盖章签字的法律责任问题。

村委会可以根据自己了解的居民信息情况作出证明，您的行为相当于是代表村委会作了证明。对于您个人而言，只要没违反村委会的制度规定，就没问题。

『叁』 工作证明有没有法律责任

法律分析：工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件，其需要工作单位出具，并加盖单位鲜章方有法律效力，工作证明可用以认定双方存在劳动关系，开具工作证明的单位对此负有法律责任。工作证明必须要盖鲜章也就是收入证明，复印是无效的，盖的章必须是单位的公章，而且必须是圆章。

法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

第二条 用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；(四)考勤记录；(五)其他劳动者的证言等。其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

『肆』 工作单位帮个人开工作证明盖章 需要承担责任吗

1、单位为员工贷款提供收入证明的，如果证明的开具实事求是，单位不承担证明责任，也不承担担保责任。

2、单位为员工贷款提供收入证明的，如证明提供虚假数据，导致银行认识错误，而提供贷款的，单位应当赔偿银行因此而遭受的损失。

3、单位为员工贷款提供收入证明，同时提供还款担保的，在员工不能近期偿还贷款，单位应当承担代为还款的担保责任。

(4)工作证明签字的法律责任扩展阅读：

工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件，一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等。其需要工作单位出具，并加盖单位鲜章方有效。

根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立：

（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；

（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；

（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

同时该通知也规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：

（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；

（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；

（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；

（四）考勤记录；

（五）其他劳动者的证言等。

因此根据该规定，你若要证明和公司之间存在劳动关系的话，你最好是能提供工资签收单、考勤卡、工作证、招聘登记表之类的证据，如果可能的话你还可以要求你的同事出庭为你作证。

『伍』 证明人签字有法律效力吗

法律分析：证明人签字有法律效力。只要证明书是真实的、没有受到威胁、合法的、都是有法律效力的。民事关系上只要证明人的意思表达是真实的就有法律效力。所以，证明材料有证明人的签字，在民事问题上可以是有效的。依法成立的合同以及证明书,对当事人具有法律约束力。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百六十五条 依法成立的合同,受法律保护。 依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。

『陆』 公司开工作证明 公司要承担法律责任吗

要，工作证明一般指的是在职证明，盖的是公章，有法律效力。

『柒』 工作证明 法律效力

原则上是不能的，复出具虚假证明制一旦出现问题免不了承担责任的风险，但是你可以和公司商议一下，具体算一算每月是否有看不见的收入，比如代扣代缴的费用，再把过年节的奖金、其他补助等收入加到一起看看能不能达到2000元。

『捌』 在个人收入证明中签字，需要负什么法律责任

有个问题，让你签字是签到什么位置。如果是被公正的人也就是你老板，那他签字，和公证处的工作人签字和钢印。让你签到什么位置？是被公正人那还是公正人那？被公正人那就是用你的名字去公正，公证人那就是说拿你做公证人，这个事大。债务看债权人与你无关。

『玖』 工作证明里面写了不承担任何法律责任,法律仲裁有效吗

免责声明在许多广告、网站、杂志、制式合同文本中都会出现，大多只作为单方声明，是否有效不以单方意志而定，需经司法考量裁定。
工作证明在仲裁或法院诉讼中以证据形式提交，司法会综合考量其他证据和情境判定。

『拾』 工作证明有法律效力吗

法律分析：工作证明，在有正规企业签章的情况下，是有法律依据的。1、手写的房屋证明没有法律效力。2、房屋所有权以房屋管理部门的登记为准，未办理登记手续的，不能取得房屋所有权。其他任何形式的合同、材料，都不能证明房屋权属。

法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》

第六十三条 证据包括： （一）当事人的陈述； （二）书证； （三）物证； （四）视听资料； （五）电子数据； （六）证人证言； （七）鉴定意见； （八）勘验笔录。 证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

第六十四条 当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。 人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。