保密协议个人信息的法律效力
① 个人保密协议具有法律效益吗
您好！劳动者与用人单位签订的《保密协议》只要是甲乙双方真实意思的表达，并且其中没有与现行法律法规相悖的内容，就是合法有效的。谢谢阅读！
② 如果保密协议填写人的身份证号码填错,这份还有法律效力嘛
很明显没有法律效力，新劳动法规定用人单位要与个人签订劳动合约，这样劳动合同才有版效，没有签劳动合约权就签保密协议，哪有这样的单位哟，这家公司又在和新劳动法打擦边球了。如果你所在单位和你发生劳动纠纷的话，你会得不到保护的。劳动合同是法律要求的，而保密协议应当建立在劳动合同上，而且保密协议是公司自己搞出来的东西！你要斟酌！ 谢谢
③ 保密协议是否具有法律效益
1、保密协议具有法律效益，对于违反保密协议造成严重后果的当事人，我国刑法规定了侵犯商业秘密罪。
第二百一十九条有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金：
（一）以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的；
（二）披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的；
（三）违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。
明知或者应知前款所列行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密的，以侵犯商业秘密论。
2、《中华人民共和国劳动合同法》
第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
(3)保密协议个人信息的法律效力扩展阅读：
保密的对象和范围
1、技术信息
2、经营管理信息
3、特殊约定的其他秘密
包括设计、程序、产品、配方、制作工艺、制作方法、管理诀窍、客户名单、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内容等信息。
随着商业秘密的范围从技术秘密扩大到经营管理信息、特殊秘密等范畴，对保密的具体范围的确定产生了争议。为此，保密协议应当首先明确员工保密的对象和范围，以免就是否属于商业秘密及应否保密产生分歧。
④ 个人身份信息保密协议是什么有什么用处
保护个人信息不被泄露和侵犯，
一旦造成身份信息被恶意泄露或侵害时可以依法申请赔偿、追究法律责任。
⑤ 所谓的保密协议，如何才算具有法律效力
商业机密不仅仅是指客户资料或者内部资料，比如促销方案、营销策略等等也算的。美工在版很多时权候是最接近运营的职位，这点就是客服也是比不上的。
在职期间的保密协议也不算很过分，只要不是那种严重损害你的利益的条款比如禁止你离职后使用类似的的促销文案。
⑥ 个人与个人之间的保密合同有法律效力吗
楼主表述的不太清楚。个人和个人的协议怎么又涉及到劳动合同和保险上去内了？个人和个人的协议要看你容们签订的内容是什么，如果你们违反了法律规定那就无效。比如说你们约定一方杀人的秘密或倒运军火的事宜不许外漏，像这样的肯定是无效的合同。你们合同的内容一定要建立在公序良俗的基础上。此外如果你说的意思是和单位老板没有签订合同对方不给你上保险本身就是违反劳动法的，劳动法规定用工单位必须于工人签署劳动合同并支付保险和报酬。目前很多单位都没有签订合同，但是按时支付员工工资了。一般 员工不会去告公司，但是如果去告的话公司肯定拿不到理。如果说老板和你私下签协议说咱不上保险，你不许告我等等，这个合同本身与劳动法抵触，是无效的
⑦ 关于保密协议对第二人的法律效力
保密协议定义：指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头的专信息（即保密信息）约定属不得向任何第三方披露该等信息的协议。
第一个假设没有违反保密协议的定义，但是第二个假设这个涉及到了专利权，这个就与保密协议没什么关系了。
⑧ 代签的保密协议具有法律效力吗
本人必须在协议书上签字，否则，效力待定。相关法规：中华人民共和国合同法专 第九条当事属人订立合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。 当事人依法可以委托代理人订立合同。 第四十八条行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力，由行为人承担责任。
⑨ 个人之间的保密协议具有法律效力吗
首先你所谓的商业秘密是不是国家所定义的商业秘密的范畴。 对于你这样的情专况，你只能属找一下劳动合同法或反不正当竞争法中一些普遍性的规定。 因为在法律允许的情况下，各企业有自己的细则；现在你没有细则，只能找普遍的法律规定执行。
⑩ 保密协议在法律上有没有法律效力管不管用
当然有效，管用的。如违反按照约定要补偿的。