乱投简历法律责任

『壹』 关于找工作骑驴找马的问题，乱投简历会不会被现在公司发现啊

这种现象在目前职场是很正常的现象，楼主不用觉得有压力。
首先，对于这个解内释，楼主可以说目前已早容熟离职，公司已批复，但因手头工作需要交接，所有要15左右方能正式离职，这点一般公司都会理解。
其次，我觉得现在的企业对这块应该不会太过于小气，物竞天择，每个人都有每个人的发展，如果你所在的企业仅因这样的问题而为难你，那这家企业的企业文化也太不正气了。
再者，简历的话就正常的写呀，如果有HR电话来通知面试，大可以跟HR说，稍等片刻，找会议室或偏静的地方再做沟通相关。

楼主应该还小吧，其实这种事真的很普遍，稍有点经验的HR都会理解。每个人都每个人的想法，如果真的不合适，那又何必一条路走绝呢。
祝楼主好运。

『贰』 乱投简历的后果严重吗

当然可以，面试可以有选择的，觉得不好的可以不去，
不过以后投简历最好要有针对性，这样也方便准备面试之类的，无头苍蝇只会浪费精力的

『叁』 伪造简历要负什么法律责任

你好，因为你伪造你的重要的个人信息，用人单位以此为由与你解除劳动合同，是有法可依的。公司给你进行过培训或者提供过其他什么有价的东西吗？ 你这种情况是不会拘留的，这个可以放心。

『肆』 有人冒用了我的简历 我可以追究法律责任么

无论是否给你造成了损害，你都可以要求他停止侵害，如果给你造成了具体的损失的话，还可以要求他进行赔偿。

『伍』 乱投简历是不是很可怕

是，我自己有过亲身经历，有些不正规的公司就会趁机拉你去做销售什么回的。我自己就答是，一直找工作，因为简历都是公开的，所以，自己想进的公司没有答复，小公司却整天打电话说面试，可怕到没有，就是特别烦。因为是陌生的号码又不能不接，害怕是自己投的那个公司面试，但是经常就是骚扰，很影响心情，所以，我的建议是，还是慎重的好。

『陆』 51job会不经本人同意乱投简历吗

在51job上,公司可以以付费的形式主动看你的简历.
当然也不排除你之前投过的这家公司将你的简历分享出去了.
51job自已本身不会随便投出你的简历

『柒』 投错简历的后果

你好复 流血的茔
别担心，如果制你没有被录用，一般用人单位都不会有印象的。
此外，绝大部分人不会有你说的，再次向这个企业求职的机会，至少短期内没有。

建议以后为每个职位制作一份简历而不是制作一份万金油一样的简历

最后祝你求职顺利，早日找到理想的工作！

『捌』 你好，公司存在管理不善问题，违反劳动法，现用前程无忧简历作为应诉证据，这证据有法律效力吗

第一、你这个离职证明是假的，当然不能生效（生效那就天下大乱了，瀑布汗！~）
第二、你那个前程无忧简历也是不能做为证据的，你投递到公司只能证明你有向这家公司申请职位，并不能证明他会录用你，所以这个简历也是没用的。
第三、从你讲的情况来看，首先要确认的是你和公司之间是否存在着劳动关系，如果双方不否认，恭喜你，你已经胜了一半了；如果对方否认，那你就麻烦了，你必须有足够的证据证明你和公司之间存在着劳动关系。具体如何证明，建议你去劳动局咨询，我不了解细节方面，没办法在这里给你建议；
第四、确定你们之间存在着劳动关系之后，问题就简单多了，因为做为公司，他必须提供相应的人事资料、劳动合同、以及你在职期间的薪资（包括他是否已支付给你工资的凭证），然后他提供的这些东西，你只需要确认是不是真的，如果不是真的或者无法提供，表明公司存在着违法经营，他必须为此承担相应的后果与法律责任。那时的主动权就在你手上了，你不但可以要求你的合法权益，而且可以对公司要求惩罚性补偿。

建议你去当地劳动局详细咨询，只要确认存在着事实劳动关系，一切对你都是有利的。如果对方不承认跟你有劳动关系，而你又不能证明你们之间存在着劳动关系，那你十有八九就输了。

提醒你个很重要的细节问题，你离职时是否已领工资并已签字？

『玖』 乱投简历真的就被通知面试了，我要如何回绝

1.如果是行业不对口，可以直接说重新思考职业定位，还是优先考虑与专业相关回的岗位。
2.如果是想要去的行业但是答不是喜欢的企业，可以说一下自己想要去的企业性质，或者是公司氛围等。
3.当然，更直接的可以说自己已经找到工作了，暂时不需要。
4.投递简历的时候一定要有的放矢，不要给自己带来不必要的麻烦；如果不确定做什么，可以先思考一下，再做职业发展规划，再投简历求职。

『拾』 智通不经本人同意乱投简历，你们有试过吗

出现这种状况有两种情况：一是用人单位网上搜索到你的求职简历；二是你添加了“委托求职”功能，所有系统会主动给你投递简历……