法院指导员

① 人民法院如何加强对人民调解的指导和支持

一、人民调解制度的概念
广义的调解，是指由人民法院、仲裁机构、人民调解委员会、行政机关主持，对纠纷的当事人进行说服劝导，促使他们在互谅互让的基础上解决纠纷的活动。人民调解仅是调解体系中的形式之一，人民调解制度是一种具有中国特色的司法辅助制度，也是人民群众自己解决纠纷的法律制度。人民调解委员会是在基层人民政府和基层人民法院指导下，调解民间纠纷的群众性组织。其职责任务是以合理合法、自愿平等和尊重诉权原则，调解民间纠纷，宣传国家法律、法规和政策。
人民调解作为一种民间纠纷的平息方法，以其简便快速的特点，深受人民群众的欢迎。近几年来人民调解委员会的工作卓有成效，解决了大量的民间纠纷，为社会稳定，防止矛盾激化，减少诉讼，避免大量案件涌入法院，缓解法院工作压力，发挥了积极作用。人民调解委员会作为一项具有中国特色的法律制度，已成为我国诉讼程序外化解矛盾、消除纷争的重要手段。近年来，随着我国经济的迅速发展，各种民事、商事纠纷也相应地与日俱增，而人民法院和仲裁机构的案件受理能力毕竟有限，这样，对包括人民调解在内的各种法庭外纠纷解决机制的社会需求也就日益凸显。
二、人民调解协议的性质
人民调解协议，是民事纠纷的当事人在人民调解委员会主持调解下，自愿达成的解决纠纷的协议。人民调解协议完全具备民事合同的特征和性质，依法具有民事合同的法律效力。
民事合同的效力为法律所赋予。根据合同自由原则，只要合同真实地反映了双方当事人的意志且不损害社会公共利益和他人合法利益，合同即具有法律强制力。因此，合同当事人具有相应的民事行为能力、意思表示真实、合同内容合法，是合同的法定有效条件。依法达成的人民调解协议是当事人双方真实的意思表示，即使调解协议的内容确定了一方当事人对于某些权利或者利益的放弃，只要该种利益的放弃是出于当事人的真实意愿，仍然对其具有法律约束力。最高人民法院的司法解释将人民调解协议确定为具有民事合同性质，也同样说明人民调解协议依法具有了民事合同的法律效力。
三、当前人民调解工作存在的问题
近年来，在地方党委和政府的关心和支持下，人民调解委员会正逐步步入法治化、正规化的轨道。通过人民调解，化解了一大批社会矛盾，有力的促进了社会和谐稳定。但根据笔者多年来的审判实践，发现人民调解委员会在具体工作中还存在着诸多问题不容忽视：
1、业务上培训较少，相当一部分调解人员法律知识贫乏，对现行法律、法规废止实施不能准确把握，调解案件时适用法律不准确，有时适用已废止的法律、法规。笔者曾经遇见过，2006年经人民调解委员会调解达成的协议，还适用早已废止的《人民公社条例》。
2、部分基层人民政府对人民调解工作重视不够，没有认识到人民调解的重要性，对出现的矛盾纠纷过分依赖于法院处理。随着乡村改革的不断深入，调解人员变动频繁，调解人员工作能力、业务水平难以提高。
3、调解工作不规范，口头调解者多，不制作书面调解协议，调解案件无档案材料，一旦一方反悔，进入到诉讼程序，收集证据较难。或者制作调解协议时，内容表述不准确、不规范、不完整，适用具体数据不统一，各随其是，随意性较大。
4、违法调解现象依然存在。调解协议内容明显违法。调解时漏列、错列权利义务人，权利义务混乱，责任不明，调解协议权利义务人与签字人不一致，一旦反悔协议无法维持。强制调解、越权调解现象时有发生，有些调解人员采取威协、恐吓等手段，强迫当事人接受调解意见，一些涉及刑事犯罪，行政处罚案件，被当作民间纠纷简单调解。
5、不依法公正、公平调解现象仍然存在，调解人员受利益、关系、人情驱动，难以站在公正立场上公平调解。
近年来，最高法院非常重视对人民调解工作的指导工作，及时出台了《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》以及实施意见，为人民调解工作步入法治化，正规化做出了积极的贡献。但根据笔者调研的结果看，人民法院对人民调解工作的指导，更多的是针对个案的指导，缺乏系统性和主动性，还没有建立一套科学的指导机制。党中央提出了构建社会主义和谐社会的决定，对人民法院指导人民调解工作提出了更高的要求。人民法院要以党的十七大精神和科学发展观为指导，坚持从新形势下社会矛盾纠纷的特点出发，积极推动多种矛盾纠纷解决方式有效衔接、多种资源充分整合、相互支持的大调解工作机制的形成，进一步加强对人民调解工作的指导和支持。人民法院加强对人民调解工作的指导和支持分为非诉层面和诉讼层面两个方面。
首先在非诉层面上：
1、向基层人民政府提出司法建议，建议基层人民政府完善人民调解委员会组织机构，保持人民调解队伍的相对稳定，切实改变部分地方人民调解委员会形同虚设的局面。协助基层人民政府制订人民调解委员会工作细则、调解程序细则，从程序上、制度上确保调解公开、公平、公正。
2、试行实行人民调解指导员制度。指定基层法院相关业务庭及人民法庭审判经验丰富的业务骨干担任人民调解委员会的人民调解指导员，实行定人、定岗、定点。人民调解指导员与人民调解委员会建立正常的工作联系，以增长法律知识、强化调解技巧、提升调解艺术为主要内容对人民调解员进行业务培训。同时选聘作风正派，具有公信力和一定法律知识的人民调解员担任人民陪审员，参与法院审理案件，提高人民调解员的法律素养和业务技能。
3、建立联席会议制度，定期召开人民调解工作座谈会。通过定期、不定期召开与司法行政机关、调处中心和人民调解委员会联席会议，基层人民调解员座谈会等形式，了解人民调解工作中遇到的问题，共同分析探讨，总结经验教训，研究方案对策，提出指导意见，提高指导工作的针对性和有效性。
4、建立社会矛盾纠纷排查和预警机制。通过院、庭长走访基层联系点，人民调解指导员会同人民调解员、司法助理员定期到各乡镇、村组排查社会矛盾纠纷，研究民间矛盾纠纷产生的规律和特点，做到早排查、早发现、早报告、早处置。对一些苗头性、倾向性的问题，要及时排查原因，分析对策，制定预警和防控方案，充分发挥大调解机制的防控功能。
5、推动诉讼调解与人民调解有效衔接，完善参与大调解工作机制。成立人民调解工作指导委员会，制定工作实施方案和计划，定期就大调解工作进行业务研讨和培训，以人民法庭为依托，促进诉讼调解与大调解机制形成良性互动格局。同时完善制度，形成规范、系统、经常的指导人民调解工作机制。
其次在诉讼层面上：
严格依法及时审理涉及人民调解协议的民事案件，通过审理涉及人民调解协议的民商案件来指导人民调解委员会的工作。审理此类案件时应严格执行最高人民法院《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》，并邀请人民调解员参与法院调解，并将审理结果告知调解组织。对当事人就人民调解协议纠纷提起的民事诉讼，人民法院要优先、及时予以处理，在诉讼过程中，仍应做好调解工作。
1、对此类纠纷，人民法院要积极受理，及时进行审查，不得以任何理由、任何借口不予受理或拖延立案，应设立大调解纠纷立案绿色通道，以保证此类纠纷进入诉讼程序的畅通。同时积极探索实践立案先行调解制度，在此类纠纷立案时，召集当事人及原人民调解员到场，根据自愿原则，在查清事实，分清是非的基础上，与人民调解员相互配合，共同做好调解工作，最大限度的减少当事人的讼累，维护社会的和谐稳定。
2、在审理过程中，严格适用《合同法》及最高法院《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》，对于人民调解协议内容是双方当事人自愿达成，不违反法律、行政法规的强制性规定，不损害国家、集体、第三人及社会公众利益，不存在重大调解或显失公平的情况的，依法确认和支持调解协议的效力。同时就反悔调解协议的一方，课以其相应的举证责任，以维护大调解的权威。对损害国家、集体或者第三人利益，以合法形式掩盖非法目的损害社会公共利益，违反法律、行政法规的强制性规定或人民调解委员会强迫调解的人民调解协议，应当认定为无效，并告知当地的司法行政机关或者人民调解委员会。
3、对于权利义务关系比较明确的调解协议，因其债权债务关系已经确定，可参照类似于支付令性质的督促程序，对符合支付令受理条件的调解协议，人民法院应及时、积极受理，并及时向债务人发出支付令，如债务人未提出实质异议，即可进入执行程序，否则则进入诉讼程序。这样，人民调解协议的效力和威信将大大增强，有利于人民调解工作的顺利开展。

② 何建华的工作简历

1979年7月至1983年7月担任桐庐县凤川镇中心小学教师，
1983年7月至1983年10月担任桐庐县三合中心小学教师，
1983年10月调入桐庐县人民法院任书记员，司法警察，工会委员，
1991年任浙江省桐庐县人民法院助理审判员，
1994年任浙江省桐庐县人民法院审判员，
1996年任浙江省桐庐县人民法院刑事审判庭副庭长（主持工作，刑庭被授予杭州市“严打斗争”集体三等功），
1997年任浙江省桐庐县人民法院经济审判庭副庭长，
1998年任浙江省桐庐县人民法院桐君人民法庭副庭长，
1999年至2001年任浙江省桐庐县人民法院窄溪人民法庭庭长、政治指导员，
2001年至2009年任浙江省桐庐县人民法院刑事审判庭庭长、审判委员会委员，2004年刑庭被浙江省高级人民法院授予集体二等功，
2007年起任浙江省桐庐县人民法院审判委员会专职委员。
2012年被聘为桐庐县“六五”普法讲师团讲师。
2014年1月22日确定为杭州市法学会专家人才库成员。

③ 交警队的指导员出来串供，连省城的高级法院都说交警队是权威。去首都有青天吗

这种情况，如果是情况属实，那么又有证据，那么你就可以去中央投诉，也可以找巡回法庭，这个可以解决的。

④ 常州化龙巷论谈 , ,被举报人何纪华,武进法院原行政庭庭长,现任武进法院前黄法庭指导员及审判员,事实与理由

我要举报前黄法院顾海斌副庭长开庭与事实不对

⑤ 派出所指导员算不算政法委的

派出所 是公安局派出所机关。属行政单位。。。。 事业单位和公务员的区别 事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助。分为全额拨款事业单位，如学校...

⑥ 法院有指导员吗

指导员是部队连级党内职务，再高就是政治委员（政委）
法院没有

⑦ 如何评价军事法庭的法官

前言：其实现在有很多人对军事法庭的法官并不是太了解，下面小编将给大家介绍一下关于军事法庭法官的相关事宜。

建设一支听党指挥、能打胜、仗作风优良的人民军队，是党在如今的新形势下强军的目标，我们要准确把握强军目标改革和军事斗争，做好准备努力把国防和军队建设提升到一个新的水平。作为军事法庭的法官更应该努力朝着这个目标前进，努力地践行军事法官的担当，对国家和人民要忠诚。

⑧ 尚军的年轻女警

公诉材料显示，尚军出生于1954年11月，不是某些报刊传言的1957年，而且她也不是工人家庭出身——父亲原为太和县纪律检查委员会的干部。不过，由于孩子众多，小时候的尚军生活在一个颇为窘迫的环境中，在家中不仅喂过猪，还养有许多鸭子，都用来卖钱补贴家用。作为家庭中长女的尚军，自小懂得生活的艰辛。
1970年，16岁的尚军到太和县食品厂上班，工作就是扛糖包。1972年，18岁的她调入太和县公安局水上派出所，做起了一名负责内勤的女警察。尚军的前夫告诉记者，那个时候，整个公安系统内，女性警察为数甚少，原因是很多人不愿意去干这个活，一辛苦二危险，但对于尚军而言，从食品厂到派出所是个不错的选择。在水上派出所，尚军工作很努力，破获船民偷煤的案件后，在没人监督的情况下，她把赃款一一登记下来，全部上交，还曾经连续几天辛勤工作，以至于回到单位竟然昏倒在地。
努力获得了回报。尚军不断得到嘉奖，获得了太和县当时公安系统惟一的二等功。1980年，她升任水上派出所的副指导员（指导员空缺）。那时的尚军不仅努力工作，更会构筑与领导之间的良好关系。据她前夫回忆，那时他和尚军都在水上派出所工作，他的空闲时间全部放在了看书上，但尚军空闲时间则常去和领导谈心，给所长的小孙子弄些好吃的什么的，一来二去，和领导关系搞得很好，而且尚军嘴巴特甜，对领导常是“叔叔、阿姨”叫个不停。当时任太和县公安局主要领导的一位干部告诉记者，他那个时候感觉尚军“常在眼前晃”。 1984年，30岁的尚军以水上派出所副指导员的身份调入太和县法院任副院长。这个决定让很多人吃惊，因为，无论是从专业还是从文化层次上，“文革”中的初中生尚军似乎都不足以胜任法院副院长。
时任太和县法院院长的王治仁回忆，有一天，当时县政法委书记张西德对他说：我给你推荐一人，工作很努力，是个女同志，很不错。之前，王治仁从没听说过尚军，现在领导发话，他尽管心有疑问，但也不好说什么。很快，尚军走马上任。
更让众人吃惊的是，1988年前后，身为法院副院长的尚军竟然和公安局局长廉某竞争起惟一的县委常委空缺,从副指导员调入法院任副院长，尚军只是副科级。1986年前后国家规定，法院升格，县法院院长为副处级，副院长为正科级，尚军得以转正。但法院院长不去竞争县委常委，而一个女副院长却去，众人都想不通。
这次县委常委的暗中角力以尚军失败而告终，不过，这并没有影响尚军在领导心目中的好印象。此事过后，尚军夫妇一起去看望一位县里面的主要领导，这位领导当着自己夫人的面，对尚军大加赞扬，说女同志就应该像尚军这样，吃苦能干。
尚军很快等来了另外一次机会。当时，太和县法院住房紧张，刚从军队转业回来的一位副院长李某急需要住房，但法院经费又紧张，于是“经过法院党组研究决定，从诉讼费中拿出一部分经费征地建房”。不久，有人告发了这次违规的决定，法院院长王治仁受到“党内警告”处分，1990年5月被调走。
让人惊讶的是，同样参与党组讨论的副院长尚军，不仅没有受到任何处分，而且还官升一级，接任太和县法院院长一职。这让法院同事颇为费解。扶正后的尚军开始尽量展现自己的成绩。他们在县政法大楼组织了一次规模浩大的展览，邀请县委主要领导、市委主要领导、全省法院系统的兄弟单位过来参观交流。这次展览的具体影响不得而知，但尚军获得了她需要的效果——阜阳地委分管组织的徐某和太和县委主要领导都对其工作大加赞叹。
更吸引眼球的是，彼时的太和县法院出了一桩悬案：在门窗都完整无损的情况下，院长尚军的办公桌上被放置了一个信封，里面有两颗子弹！这被当时的太和县委当作一起严肃的政治斗争。因为在外界看来，这肯定是尚军铁面无私得罪了一些什么人所致。于是，县政法委从公、检、法系统抽调人员来侦破案件，结果不了了之。
多年后，人们才明白，这似乎是一场精心设计的局：“子弹事件”为尚军升迁埋下了绝佳的伏笔。1992年初，任太和县法院院长仅一年多时间，尚军升任阜阳地区中级人民法院副院长。这又一次让人们跌了眼镜。“因为尚军工作能力一般，业绩也一般，尽管进修过，但也还是初中水平。” 就在尚军仕途一路走高、顺风顺水的同时，她的婚姻亮起了红灯。尚军前夫将他们夫妻之间的矛盾归结为“性格不合”，同时，他也承认，最初和尚军两人在太和县水上派出所作为同事、都是普通民警时，二人颇为和谐，常常在一起“互相探讨一下案件，交流一下看法”。
渐渐地，二人的道路发生了变化。尚军担任了派出所的副指导员，更加务实地工作，而她前夫调入县公安局秘书股搞起了材料。“天天埋头于文字材料，我越来越不善于和人打交道，她搞人际关系则越来越好。”
1992年，尚军调任阜阳之后，夫妻二人两地分居，隔膜感更强。1996年初，二人协议离婚。如今，离婚10多年后，尚军的前夫依然很关心她，向记者询问看守所中尚军的健康状况，他还告诉记者，看到一些报刊关于尚军的桃色新闻，他很气愤，“都是瞎编乱造的”，二人分手“完全是性格不合”。
婚姻破裂没有给尚军仕途造成任何影响。1995年，她当上阜阳地区中级人民法院院长；1997年，阜阳地改市，尚军调任阜阳市副市长，1999年2月任阜阳市委常委、纪委书记，后任阜阳市委副书记。
公诉书表明，从1992起，身为阜阳中级人民法院副院长的尚军便开始大肆收受贿赂，起诉书显示，在尚军被查证的受贿90多万元中，最大的一笔达到30多万元，最少的只有2000元，可以说尚军是来者不拒、照单全收。

⑨ 在法院里的法警是负责什么的有前途吗将来可以提升做什么

1、主要承担执行工作的秩序维持；2、押解刑事审判的被告人；3、维持审判活内动秩序容；4、维持人民法院日常办公秩序；5、承担人民法院保卫工作；6、（中级人民法院的法警）执行死刑；7、采取强制措施；8、...... 将来可以提升法警队队长、指导员、法院行政领导等。通过司法考试合格者，可经同级人民代表大会批准转为法官。

⑩ 教导员是什么级别

教导员是军队、武警、公安、民兵、等队伍中设置的一级首长职务，正营级。“军队级别”是1952年3月正式评定的，全军从毛泽东的军委主席级到战士级，共设置了十一等二十四级：军委主席、副主席级（一等一级）；大军区司令员、政治委员级（二等一级），军委委员级（二等二级）；正、副、准兵团级（三等一、二、三级）；

正、副、准军级（四等一、二、三级）；正、副、准师级（五等一、二、三级）；正、副、准团级（六等一、二、三级）；正、副营级（七等一、二级）；正、副连级（八等一、二级）；正、副排级（九等一、二级）；正、副班级（十等一、二级）；战士级（十一等）。

(10)法院指导员扩展阅读

政治教导员必须具有履行职责所需要的马克思主义理论水平，认真实践“三个代表”重要思想，理想信念坚定，执行党的路线方针政策和上级的命令指示坚决；有革命事业心和政治责任感，丰富的基层政治工作经验和较强的组织领导能力；

有遂行作战任务所需要的军事素质、专业技能和科学文化知识；有良好的思想品德和作风，作战勇敢，工作扎实，联系群众，团结同志，坚持原则，公道正派，廉洁奉公，以身作则。政治教导员必须是有三年以上党龄的中国共产党党员。