郵件時間法律效力

Ⅰ 電子郵件是否有法律效力

電子郵件屬於法定證據種類中的電子數據。合法真實的電子郵件具有法律效力。
在訴訟中，當事人可以將導出的郵件放在軟盤中提交人民法院，經對方質證後無異議的，可列印出來經雙方當事人簽字後附卷。如對方有異議，應由人民法院按現場勘驗的方法取證，現場勘驗的筆錄應由雙方當事人當場簽字。
盡管電子郵件以電子信息形式傳播和收發，不如傳統書證保真程度高，被篡改後不易識別，但電子郵件也有其自身優勢，即其發件人和收件人為唯一，每個電子郵箱對應唯一的用戶，其互聯網的帳號、密碼、用戶名在相對時間內也是唯一的。
可供判斷郵件真偽的因素有：
(1)將電子郵件與其他證據進行比對，必要時要求相關人員進行對質；
(2)審查郵箱的取得方式，系從網路服務商處購買的，還是免費注冊的。一般而言，前者更加可靠；
(3)審查郵件發、收時間。郵件如經國外的網路服務商發送或經國際郵件轉發器遞送，必須要經過一定的時間，否則不符合客觀情況；
(4)必要時，請網路服務商提供協助，從電子郵件的傳輸、存儲環節中直接保全證據。或進行鑒定，從電子郵件生成、存儲、傳輸環境的可靠性，是否篡改等請有關方面提出專家意見。

Ⅱ 商務電子郵件有法律效力嗎

1，電子郵件能否作為訴訟證據，主要看其是否具備客觀性、關聯性、合法性。從證據的版客觀屬性看權，證據首先必須是客觀存在的事實。
2，電子郵件通過網路用數字信號表達人們的意思，並能呈現到電腦終端，這種行為以及這種行為的數字化表現形式毫無疑問是客觀存在的。從證據的關聯性看，在電子郵件客觀真實存在的基礎上，如果與案件事實相關聯並對案件事實起證明作用，就可以作為證據來使用。
3，從合法性來看，電子郵件作為證據也有法定的表現形式，電子郵件作為一種外在形式或載體，就實質內容來作具體分析，可以分別劃歸到我國現行法律對證據的七種分類之中去。
4，電子郵件可以作為證據使用。我國相關法律如合同法就將其作為證明合同關系成立與否的一種有效證據。在審判實踐中，也已經有將其作為一種證據使用的做法。

Ⅲ 我的郵箱里的文件時間可否作為我在職的工作時間嗎有法律效力嗎

電子郵件版的離職證明效力不強，公司有義務和責任給你紙質帶公專章的離職證明，否則可屬以投訴勞動部門。
和用人單位有勞動關系的證據。比如有公司名稱的工裝、工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡、工資條、考勤記錄、社會保險繳納記錄、同事證言（離職在職的都可以）、錄音錄像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作證、社會保險繳費記錄、有你名字和公章的文件，有一個足以證明勞動關系）

Ⅳ 電子郵件的法律效力問題電子郵件可否作為證據被採納

1、如果有證據證明這是來自雙方的郵箱，則在法律上是有法律效力的；
2、如回果將電子郵件作答為證據向法庭提交，則需要提供此郵件的原始載體、來源和往來的過程；
3、法律依據：
1）《合同法》第十一條【書面形式】書面形式是指合同書、信件和數據電文（包括電報、電傳、傳真、電子數據交換和電子郵件）等可以有形地表現所載內容的形式。
2）《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第二十二條調查人員調查收集計算機數據或者錄音、錄像等視聽資料的，應當要求被調查人提供有關資料的原始載體。提供原始載體確有困難的，可以提供復製件。提供復製件的，調查人員應當在調查筆錄中說明其來源和製作經過。

Ⅳ 是否可以在郵件中註明經雙方郵件確認後，郵件具有法律效力

電子郵件屬於法定證據種類中的電子數據。合法真實的電子郵件具有法律效力。

Ⅵ 電子郵件法律效力

即使你沒提交轉正申請，試用期結束後，也視為已轉正。

也就是說，只要單位沒有以你試用期不合格在試用期內解除你們的勞動合同，你就轉正了。

Ⅶ 單位之間電子郵件往來是否具有法律效應

1、如果有證據證明這是來自雙方的郵箱，則在法律上是有法律效力的；
2、如果將電版子郵件作為證據向權法庭提交，則需要提供此郵件的原始載體、來源和往來的過程；
3、法律依據：
1）《合同法》第十一條【書面形式】書面形式是指合同書、信件和數據電文（包括電報、電傳、傳真、電子數據交換和電子郵件）等可以有形地表現所載內容的形式。
2）《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第二十二條調查人員調查收集計算機數據或者錄音、錄像等視聽資料的，應當要求被調查人提供有關資料的原始載體。提供原始載體確有困難的，可以提供復製件。提供復製件的，調查人員應當在調查筆錄中說明其來源和製作經過。

Ⅷ 法律咨詢，大網站的電子郵件，上面的日期可以作為時間證據嗎

可以，現在的證據種類包括了這種形式。
訴訟實效問題可以通過發送電子郵件的方式來重新起算。
也就是說法律承認電子郵件的真實性。
合同法上也有相關規定，認可了電子郵件的方式。
這個完全可以。但是注意不要超過了著作權的保護期限。

Ⅸ 電子郵件形式的通知，具備法律效力嗎

具有法律效力。
按合同法規定，可以用電子郵件進行合同的交涉，同時，內民事訴容訟中也包括電子郵件之類的證據，但究竟效力如何，則要看證據的具體內容及法律的有關規定。按民事訴訟法第六十三條規定「證據有下列幾種：
（一）書證；
（二）物證；
（三）視聽資料；
（四）證人證言；
（五）當事人的陳述；
（六）鑒定結論；
（七）勘驗筆錄。
以上證據必須查證屬實，才能作為認定事實的根據。」