紀委直接函詢法官

① 紀委下函詢通知給個人是什麼意思

意思是：紀委要先尋人去調查，調查後再通知下達處分給本人。

收到紀委函詢領導幹部該怎麼做：領導幹部在收到紀檢監察機關發出的函詢通知後，應在十五個工作日內就函詢問題實事求是地作出書面回復，包括對問題的解釋說明、具體整改措施等。

對確因特殊情況不能在規定時間內回復的，領導幹部須報經紀檢監察機關負責函詢的內設機構同意後，方可適當延長回復時間。根據《黨內監督條例》規定，領導幹部應當在民主生活會上把組織函詢的問題說清楚、講透徹，接受組織監督。

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紀委下函詢通知給個人的性質

函詢，是紀檢監察機關處置問題線索的一種重要方式，並非接受調查，其核心是了解情況和提醒教育。隨著踐行監督執紀四種形態，抓早抓小工作機制的構建，這種方式用得也越來越多。

紀檢監察機關相關內設機構對反映領導幹部有關違紀問題的線索進行分析研究，對須由領導幹部本人作出說明或解釋的，報經分管領導和主要負責人批准後，向被反映領導幹部發出函詢通知。

如果函詢對象是黨員，那麼需要將通知書分別送本級黨委書記和紀委書記（紀檢組長）審查簽字，如果不是黨員，那麼需要將通知書送本單位主要領導審查簽字。再將函詢通知書和有關證明材料報送實施部門。

② 向紀委舉報法官違法辦案的問題可以分次舉報嗎

你好，可以把主要的問題說清楚即可，另外，當地紀委也會核實情況。

③ 紀檢委函詢什麼意思

法律分析：紀檢委函詢的意思是：紀檢監察機關要通知被函詢人去做調查，調查後再通知下達處分給本人。

法律依據：中共中央辦公廳印發的《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》 第二十九條 紀檢監察機關進行函詢應當以辦公廳（室）名義發函給被反映人，並抄送其所在黨委（黨組）和派駐紀檢監察組主要負責人。被函詢人應當在收到函件後15個工作日內寫出說明材料，由其所在黨委（黨組）主要負責人簽署意見後發函回復。

被函詢人為黨委（黨組）主要負責人的，或者被函詢人所作說明涉及黨委（黨組）主要負責人的，應當直接發函回復紀檢監察機關。

④ 紀委下函詢通知給個人是什麼意思

意思是：紀委要先拉人去調查，調查後再通知下達處分給本人。

收到紀委函詢領導幹部該怎麼做：

1、首先確認該函詢是否合法，例如是否加蓋公章等。

2、如果該函詢確實是依法作出，則按照該函詢要求，實事求是的進行書面答復。

具體如下：領導幹部在收到紀檢監察機關發出的函詢通知後，應在十五個工作日內就函詢問題實事求是地作出書面回復，包括對問題的解釋說明、具體整改措施等。

對確因特殊情況不能在規定時間內回復的，領導幹部須報經紀檢監察機關負責函詢的內設機構同意後，方可適當延長回復時間。同時，《黨內監督條例》規定，領導幹部應當在民主生活會上把組織函詢的問題說清楚、講透徹，接受組織監督。

3、需要注意的是， 對不按規定對待組織函詢的行為，紀檢監察機關將給予嚴肅處理，相關領導幹部將承擔產生的後果。而且，對回復問題模糊，問題解釋不清楚，綜合整改措施不具體的，紀檢監察機關將再次發函詢問。

對不如實回復函詢問題的欺騙組織行為，紀檢監察機關將視情節輕重給予被函詢領導幹部批評教育、組織處理或者紀律處分。不如實向組織說明問題、情節較重的，給予警告或者嚴重警告處分。對函詢後不知止、不收斂，打擊報復等違紀行為，依照相關黨紀規定予以從重處理。

(4)紀委直接函詢法官擴展閱讀：

紀委談話函詢"五問"指的是：

1、擬立案類，主要是指經過初步核實，確有違紀事實，需要立案調查，追究黨紀政紀責任類的線索。

2、初步核實類，主要是指反映的問題具有存在的可能性和可查性，擬進行核查的線。

3、談話函詢類，主要是指對線索中反映的帶有苗頭性、傾向性、一般性的問題，及時通過談話函詢方式進行處置，體現「抓早抓小」精神。

4、暫存類，主要是指反映的問題具有一定的可查性，但由於種種原因，目前不具備核查的條件而暫時存放備查的線索。

5、了結類，主要是指反映的問題失實或無可能開展核查工作的線索。

網路-函詢法

⑤ 紀委對單位下函詢與對個人下有區別嗎

有區別，而且很大的區別。
紀委屬於國家中紀委下設的省、市、縣（縣級市）、鄉（鎮）分支機構，主要從事轄區的公職人員違紀、違規及轄區內的檢舉揭發調查工作，職責范圍內的可以內部處理，觸犯刑法的移交司法機關處理。
個人是沒有權利針對一個單位下什麼函的吧。

⑥ 被紀委函詢或戒勉問責算違紀違法嗎

咨詢記錄 · 回答於2021-04-11

⑦ 被紀委函詢，單位領導，同事會知道嗎

單位領導是的一定知道，因為紀委得通過單位領導才能找你函詢，但是同事可能不一定知道

⑧ 紀檢委對我反映法院法官的問題正在查意味著什麼

並不意味什麼，單純的只是在查而已，不必過份解讀。

⑨ 被紀委下達函詢通知書會有什麼後果

實事求是的作出書面說明，送本單位領導簽字後，回復。如果不實事求是的回復，查實後，就算對抗組織調查，就違反了組織紀律，要給處分的。實事求是的回復，如輕微違紀的，態度好的，可以減輕甚至免除處分，批評教育為准。

⑩ 收到紀委函詢 領導幹部該怎麼做

1. 首先確認該函詢是否合法，例如是否加蓋公章等。

2. 如果該函詢確實是依法作出，則按照該函詢要求，實事求是的進行書面答復。具體如下：

   領導幹部在收到紀檢監察機關發出的函詢通知後，應在十五個工作日內就函詢問題實事求是地作出書面回復，包括對問題的解釋說明、具體整改措施等。對確因特殊情況不能在規定時間內回復的，領導幹部須報經紀檢監察機關負責函詢的內設機構同意後，方可適當延長回復時間。同時，《黨內監督條例》規定，領導幹部應當在民主生活會上把組織函詢的問題說清楚、講透徹，接受組織監督。

3. 需要注意的是，對不按規定對待組織函詢的行為，紀檢監察機關將給予嚴肅處理，相關領導幹部將承擔產生的後果。而且，對回復問題模糊，問題解釋不清楚，綜合整改措施不具體的，紀檢監察機關將再次發函詢問。對不如實回復函詢問題的欺騙組織行為，紀檢監察機關將視情節輕重給予被函詢領導幹部批評教育、組織處理或者紀律處分。不如實向組織說明問題、情節較重的，給予警告或者嚴重警告處分。對函詢後不知止、不收斂，打擊報復等違紀行為，依照相關黨紀規定予以從重處理。