無錫社會勞動法電話
㈠ 勞動法咨詢電話
全國人力資源和社會保障咨詢電話12333.
該電話主要提供社會保險方面的咨詢。
不過專業勞動法咨詢的話,還是應該咨詢專業人士。
有勞動法方面的問題,可以向我提問。
㈡ 勞動法免費咨詢電話
打12333咨詢,這是全國勞動保障的公益電話
不過個人經驗:12333有時候解釋的並不完整全面,甚至可能只是照本宣科,有時候還會把一些重要的東西解釋漏掉
實際案例:某城市市民A的醫保卡丟失,要求掛失補辦,在撥打12333後得到的答復是:攜帶本人身份證,戶口本到所屬街道的保障所辦理掛失補辦手續
當A來到保障所時,被告知需要提供2張身份證復印件,要求正反復印,一張掛失,一張補卡,A某認為該保障所故意刁難,於是打電話去市一級勞動局投訴
結果投訴才被告知:掛失補卡確實需要2張身份證復印件,這個在市勞動局印刷的宣傳資料上面都有明確注釋如何掛失補辦。而A某稱,自己打12333時特地咨詢了要攜帶什麼,但是12333答復就是:身份證和戶口本,原件,並未提及復印件
12333是一個全國性質的公益性勞動保障電話,但是有一點,在勞動法及勞動合同法執行過程中,個地方因地方各種因素不同,可以制定一些地方性的法律法規,只要大的方向不和這兩部法律沖突,就可以按照地方執行。因此,12333的解釋與個地方實際執行還是有出入的
另外,12336是國土資源部的一個投訴電話
㈢ 無錫勞動局電話多少
勞動局已經更名為人社局,無錫市人社局電話:12333
12333是全國統一的人力資源和社會保障公益咨詢服務專用號碼,是政府提供公共服務的平台。通過現代化的信息技術,營造一個直觀、快捷、便利的政策咨詢環境,構築一個多層次、全方位、立體型的政策咨詢服務體系。
無錫人力資源和社會保障12333電話咨詢服務,主要負責本市人力資源社會保障相關政策法規和辦事流程的咨詢解答,以及社會保險和社會保障卡等有關信息查詢的工作。
服務方式:
1、自動語音服務
2、人工咨詢服務
3、語音留言服務
4、網上咨詢服務
服務時間:
1、自動語音服務: 7×24小時
2、人工咨詢服務: 工作日 上午9:00—11:30 下午13:00—17:00
(3)無錫社會勞動法電話擴展閱讀
無錫市12333熱線服務案例:
這位市民反映她新、老工作單位交接期間,有一個月的社保未繳納,現新單位從9月起為其參加職工醫療保險,目前社保卡暫未開通,想了解一下如果此時在無錫發生的門診醫療費用如何報銷,如果在三級醫療機構住院,發生的住院費用報銷比例又是怎麼樣的。
根據市民來電咨詢的內容,首先告訴他依據最新的醫療保險政策文件,如果職工中斷參保未滿三個月的時間,單位參保以後,醫療保險待遇從參保後即開始享受。
如社保卡醫療個人賬戶上有歷年余額,社保卡暫未開通時,在無錫社保定點醫療機構發生的門診醫療費用可先自行現金墊付,等社保卡醫保功能開通之後,帶好結算發票、門診病歷等材料至社保中心現場審核。
對於該市民另外關心的在無錫三級醫療機構住院治療報銷比例的問題,與市民說明住院時,在職職工自行支付三級醫療機構住院起付費標准950元,另發生職工醫療保險可承擔范圍內的醫療統籌費用,起付標准以上至一萬元以內的,個人自付比例16%;一萬元至四萬元以內,個人自費比例12%;
四萬至三十萬以內,個人自付比例8%。考慮到市民目前剛參保,住院用社保卡的話肯定也是封鎖狀態,故建議市民若住院時社保卡無法劃卡結算,同樣也是後期帶好身份證、出院小結、結算發票等材料至社保辦事處進行審核。
該市民在聽完政策解答後,向我表達了由衷的感謝。
㈣ 無錫勞動局電話是多少
1、總局的:
咨詢電話:12333 ;
監督電話:81822498;
2、下屬勞動處:(勞動關系處【農民工工作處】)
聯系電話:81822493;
3、市勞動就業管理中心(市創業指導服務中心):
聯系電話:82411302
4、市勞動保障監察支隊:
聯系電話:85022611
5、市勞動人事爭議仲裁院:
聯系電話:85016824
6、市工傷認定和勞動能力鑒定中心:
聯系電話:82411326
(4)無錫社會勞動法電話擴展閱讀:
勞動分局主要職責是:
1、綜合管理轄區內城鄉勞動力就業、流動就業、涉外就業,綜合管理轄區內職業技能培訓、職業技能考核鑒定。
2、實施勞動預備制度和實施職業資格證書制度,綜合管理轄區內各類企業勞動關系協調工作,負責轄區內企業勞動合同鑒證、勞動爭議處理、勞動爭議仲裁工作。
3、依法先使勞動行政監督檢查權,監督檢查轄區內企業勞動法律、法規執行情況,組織查處勞動違法案件,處理勞動關系方面的群體性突發事件。
4、負責勞動信訪工作,負責勞動普法工作,綜合管理勞動就業服務中心,承辦勞動局交辦的其他事項。
5、貫徹執行並監督用人單位貫徹執行《中華人民共和國勞動法》及相關勞動法律法規。
網路--勞動局
㈤ 勞動法的電話號碼是多少
勞動部門的電話自號碼是12333。
拓展資料:
勞動法概念:
勞動法是調整勞動關系以及與勞動關系有密切聯系的其他社會關系的法律規范的總稱。各國勞動法的表現形式不同。
但大都包括以下基本內容:勞動就業法,勞動合同法,工作時間和休息時間制度,勞動報酬,勞動安全與衛生的程,女工與未成年工的特殊保護制度,勞動紀律與獎懲制度,社會保險與勞動保險制度,職工培訓制度,工會和職工參加民主管理制度,勞動爭議處理程序以及對執行勞動法的監督和檢査制度等。
勞動法最早屬於民法的范圍,十九世紀以來,隨著工業革命的發展,勞動法在各國的法律體系中日益佔有重要的地位,並逐漸脫離民法而成為一個獨立的法律部門。
摘自:網路
㈥ 用人單位違反勞動法投訴電話是什麼號碼
可以撥打人力資源和社會保障全國統一電話12333投訴、舉報。
也可以向當地的勞動監察大隊投訴,或者向當地的勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。
12333電話咨詢服務中心建設現狀:
人力資源和社會保障電話咨詢服務在民生服務方面發揮了很大作用,不僅成為廣大群眾了解勞動保障政策信息、維護合法權益的重要途徑,為政策制定提供重要參考和依據,也提供了一個緩解或解決問題的渠道,將矛盾化解在了萌芽階段。
目前「12333智詢通」已覆蓋了養老保險、生育保險、勞動關系、勞動報酬、職工福利等10大類政策信息。
(6)無錫社會勞動法電話擴展閱讀:
勞動者的權利
1、平等就業的權利。《勞動法》規定,凡具有勞動能力的公民,都有平等就業的權利,即勞動者擁有勞動就業權。
勞動就業權是有勞動能力的公民獲得參加社會勞動的切實保證按勞取酬的權利。公民的勞動就業權是公民享有其他各項權利的基礎。如果公民的勞動就業權不能實現,其他一切權利也就推動了基礎。
2、選擇職業的權利。《勞動法》規定,勞動者有權根據自己的意願、自身的素質、能力、志趣和愛好,以及市場信息等選擇適合自己才能、愛好的職業,即勞動者擁有自由選擇職業的權利。
選擇職業的權利有利於勞動者充分發揮自己的特長,促進社會生產力的發展。這既是勞動者勞動權利的體現,也是社會進步的一個標志。
3、取得勞動薪酬的權利。《勞動法》規定,勞動者有權依照勞動合同及國家有關法律取得勞動薪酬。獲取勞動薪酬的權利是勞動者持續行使勞動權不可少的物質保證。
4、獲得勞動安全衛生保護的權利。《勞動法》規定,勞動者有獲得勞動安全衛生保護的權利。這是對勞動者在勞動中的生命安全和身體健康,以及享受勞動權利的最直接的保護。
5、享有休息的權利。我國憲法規定,勞動者有休息的權利。為此,國家規定了職工的工作時間和休假制度,並發展勞動者休息和休養的設施。
6、享有社會保險的福利的權利。為了給勞動者患疾病時和年老時提供保障,我國《勞動法》規定,勞動者享有社會保險和福利的權利,即勞動者享有包括養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等在內的勞動保險和福利。
7、接受職業技能培訓的權利。我國憲法規定,公民有教育的權利和義務。所謂受教育既包括受普通教育,也包括受職業教育。
接受職業技能培訓的權利是勞動者實現勞動權的基礎條件,因為勞動者要實現自己的勞動權,必須擁有一定的職業技能,而要獲得這些職業技能,就必須獲得專門的職業培訓。
8、提請勞動爭議處理的權利。《勞動法》規定,當勞動者與用人單位發生勞動爭議時,勞動者享有提請勞動爭議處理的權利,即勞動者享有依法向勞動爭議調解委員會、勞動仲裁委員會和法院申請調解、仲裁、提起訴訟的權利。
其中,勞動爭議調解委員會由用人單位、工會和職工代表組成,勞動仲裁委員會由勞動行政部門的代表、同級工會、用人單位代表組成。
9、法律規定的其他權利。
法律規定的其他權利包括:依法參加和組織工會的權利,依法享有參與民主管理的權利,勞動者依法享有參加社會義務勞動的權利,從事科學研究、技術革新、發明創造的權利。
依法解除勞動合同的權利,對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業有拒絕執行的權利,對危害生命安全和身體健康的行為有權提出批評、舉報和控告的權利,對違反勞動法的行為進行監督的權利等。
㈦ 勞動者權益保護電話是多少
勞動者權益保護電話是:12333。這也是全國統一的勞動保障投訴咨詢電話。
《中華人民共和國勞動法》規定了勞動者在勞動關系中的各項權利,主要有以下幾個方面:
1、 勞動者有平等就業的權利。
2、 勞動者有選擇職業的權利。
3、 勞動者有取得勞動報酬的權利。
4、 勞動者有權獲得勞動安全衛生保護的權利。
5、 勞動者享有社會保險和福利的權利。
6、 勞動者有接受職業技能培訓的權利。
7、 勞動者有提請勞動爭議處理的權利 。
8、勞動者有休息休假的權利。
(7)無錫社會勞動法電話擴展閱讀:
2003年,原勞動保障部申請開通了全國勞動保障電話咨詢服務專用號碼「12333」,之後下發了《關於開展勞動保障電話咨詢服務的通知》(勞社部函[2003]84號)、《勞動保障電話咨詢服務系統建設指導意見》(勞社信息函[2004]13號),對各級電話咨詢服務系統建設提出了明確要求。
人力資源社會保障部組建後,下發了《關於繼續使用全國性公益服務號碼12370與12333的通知》(人社信息函[2009]35號),明確12333用於向社會公眾提供人力資源和社會保障公共服務,12370用於公務員管理的業務政策咨詢及公務員招考等服務。
目前「12333智詢通」已覆蓋了養老保險、生育保險、勞動關系、勞動報酬、職工福利等10大類政策信息。
網路—12333
㈧ 無錫市社保中心電話號碼
㈨ 無錫勞動局電話號碼
在無錫市南苑新村16號 聯系電話: 0510-85015484
㈩ 《勞動法》咨詢電話是多少
打12333咨詢,這是全國勞動保障的公益電話。或者打114,轉法律援助辦公室,專免費的,不過通屬信費還是要付的。