劳动合同法的最新版

⑴ 2017年使用的最新劳动合同法是什么版本

2013年7月1日起实施的修订版（主要是针对劳务派遣制度有部分修订）。2008.1.1起劳动合同法实施。

⑵ 劳动合同法全文 最新版

劳动合同法的内容是非常多的，我没有办法在这里给你发过去，但是根据你的情况，你是可以去当地的人力资源和社会保障局投诉你们企业的，因为根据劳动法的规定，企业是不可以克扣员工工资的，企业延长员工工作时间需要支付1.5倍的工资。在节假日期间需要支付两倍的工资，在法定节假日期间需要支付三倍的工资。

⑶ 劳动合同法全文 最新版

按劳动合同法规定，到达法定退休年龄可以解除合同，且无需支付补偿金。

⑷ 最新版的劳动合同法是哪个版本的啊。。。

2015最新劳动合同法暂时还没有更改，仍然使用2013年修改后的版本。
《中回华人民共和国答劳动合同法》由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过，自2008年1月1日起施行。
《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于2012年12月28日通过，自2013年7月1日起施行。

⑸ 最新的劳动法是哪个版本的

2008年1月1日颁布了劳动合同法
2008年9月18日颁布了 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》对劳动合同法的补充了一些规定。。

⑹ 最新的劳动合同法是哪个版本的，请帮忙提供，多谢！

我给你一份：
《中华人民共和国劳动合同法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29日通过，现予公布，自2008年1月1日起施行。

中华人民共和国主席
目录

第一章总则

第二章劳动合同的订立

第三章劳动合同的履行和变更

第四章劳动合同的解除和终止

第五章特别规定

第一节集体合同
第二节劳务派遣
第三节非全日制用工
第六章监督检查

第七章法律责任

第八章附则

内容太长，写不下，建议你给我邮箱，我给你发。

⑺ 中华人民共和国劳动法最新版是哪一年的

07年6月29《中华人民共和国劳动合同法》
08年9月19《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
2012年12月28日，《劳动合同法》修订案正式通过公布，将于2013年7月1日起实施

⑻ 最新劳动合同法

中华人民共和国劳动合同法实施条例（2008年9月3日国务院第25次常务会议通过，现予公布，自公布之日起施行）
http://10.115.128.200:168/detail?record=1&ChannelID=3834&randno=18270&resultid=416&presearchword=%62%69%61%6f%74%69%3d%28%25%c0%cd%b6%af%ba%cf%cd%ac%b7%a8%25%29&presortfield=%2d%79%6f%75%78%69%61%6f%72%69%71%69

中华人民共和国劳动合同法 （2007年6月29日第十届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过）
http://10.115.128.200:168/detail?record=4&ChannelID=3834&randno=19658&resultid=416&presearchword=%62%69%61%6f%74%69%3d%28%25%c0%cd%b6%af%ba%cf%cd%ac%b7%a8%25%29&presortfield=%2d%79%6f%75%78%69%61%6f%72%69%71%69