军嫂受劳动法保护吗
❶ 军嫂被骂有法律保护吗
骂人不一定构成违法，要看情节。不是军嫂就什么都有特权。
❷ 军嫂的人生安全受不受法律保护
公民的人身安全都受法律保护
❸ 军嫂在法律上有受怎么的政策保护，例如在政府的企业事业单位做工的，谢谢
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第七条，对随军前是在编在岗公务员（含参照公务员管理身份人员）的随军家属，实行调配安置。每年年底，由各地组织、机构编制、人社等部门会同军分区（警备区）政治机关，根据驻军部队提供的随军家属安置数量和需求，按照公务员管理有关规定，研究制定安置方案，下达具体安置计划，明确相关接收单位。用人单位接到安置任务后，应在3个月内办理接收手续，随军家属应在接到安置通知后3个月内报到。
鼓励随军家属参加当地公务员主管部门统一组织的公务员招录考试，同等条件下优先录用。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第八条，对随军前是在编在岗事业单位工作人员的随军家属，实行调配安置。每年年底，由各地组织、机构编制、人社等部门会同军分区（警备区）政治机关，根据驻军部队提供的随军家属安置数量和需求，按照事业单位人事管理制度有关规定，研究制定安置方案，下达具体安置计划，明确相关接收单位。用人单位接到安置任务后，应在3个月内办理接收手续，随军家属应在接到安置通知后3个月内报到。
各地（含中央驻鄂单位）在招聘事业单位工作人员时，根据随军家属的人员结构以及招聘单位的岗位要求，拿出不少于招聘计划总数5%的岗位招聘随军家属，同等条件下优先聘用。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第九条，随军前在国有、国有控股和国有资本占主导地位企业（含中央驻鄂单位）工作的随军家属，采取调配安置方式安排到系统内相应岗位，安置时限不超过6个月。
各国有、国有控股、国有资本占主导地位的企业（含中央驻鄂单位）在新招聘职工时，根据企业的实际用工需求和岗位任职资格要求，结合随军家属学历、专业特长、经历等情况，拿出招聘计划总数5%—10%的岗位优先招聘随军家属。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十条，各地在政府投资开发和购买的公益性岗位中，同等条件下优先安排年龄偏大、缺乏一技之长、有就业愿望的随军家属。驻鄂艰苦边远地区、缺乏社会就业依托的部队，应充分挖掘内部安置潜力，积极依托营区服务网点、社会化保障机构等单位，最大限度安置随军家属，缓解社会就业压力。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十一条，各级随军家属就业安置和社会保障工作领导小组根据待安置随军家属基本情况、择业意向，按照竞争、择优、优先的原则，编制年度随军家属就业指导方案，由人社部门组织实施。应将未就业的随军家属作为就业困难人员，积极依托公共就业、人才服务机构以及各类人力资源市场，为其提供合适的就业岗位及针对性强的就业服务和就业援助。其中：
（一）对年龄较轻、学历较高、有专业特长的，纳入驻地人力资源库，指导推荐就业；
（二）对有自主创业要求的，按规定提供小额担保贷款，并按国家规定享受税费减免政策；
（三）对年龄较大、就业较困难的，按规定提供就业援助。
(3)军嫂受劳动法保护吗扩展阅读
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十二条，各级公共就业、人才服务机构，要积极为随军家属提供免费职业指导、职业介绍及创业指导等服务，每年组织用人单位举办随军家属专场招聘活动。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十三条，用人单位招聘随军家属，应按规定与随军家属签订劳动合同，并到人社部门办理就业失业登记、劳动用工备案、劳动合同鉴证和社会保险等相关手续。确因企业停产或生产经营困难等原因，需要裁减随军家属的，应按照国家和省有关规定，落实失业保险、经济补偿等保障政策，并报人社部门备案。企业需重新招收人员时，应优先吸纳被裁减的随军家属。
对为安置随军家属就业而新开办的企业，随军家属必须占企业总人数的60%（含）以上，并有部队军（含）以上政治和后勤机关出具的证明；从事个体经营的随军家属，必须有部队师以上政治机关出具的可以表明其身份的证明，并经税务部门进行相应的审查认定，自领取税务登记证之日起，对其提供的应税服务3年内免征增值税。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十四条，各地要积极落实自主创业随军家属创业扶持相关政策，在税费、信贷、场所、信息、技术等方面给予创业支持，提供创业平台。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十五条，自谋职业从事个体经营、创办企业的随军家属，自其在工商部门首次登记注册之日起3年内免收登记类、证照类、管理类等行政事业性收费。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十七条，随军家属的职业技能培训工作，由各地人社部门统一组织，依托地方技工院校、就业训练中心和职业技能培训机构具体实施，并按规定给予职业培训补贴，对培训合格的随军家属，根据其个人意愿参加职业技能鉴定，享受一次性职业技能鉴定补贴，合格者颁发相应的《国家职业资格证书》。
职业培训补贴和职业技能鉴定补贴所需经费从各地就业专项资金中列支。对取得职业资格证书的随军家属，公共就业、人才服务机构优先向用人单位推荐就业。 具体培训实施办法及培训费补助办法由省人社厅会同省财政厅、省军区政治部共同制定。
参照《湖北省随军家属就业安置和社会保障办法》第十八条，符合下列条件之一的随军家属，应作为就业安置、社会保障的优先服务对象：
（一）担任正团级（正处级、专业技术八级）以上职务的现役军人随军家属；
（二）烈士遗属、因公牺牲军人遗属和战时荣立三等功、平时荣立二等功以上奖励的或被大军区（含）以上单位授予荣誉称号的现役军人随军家属；
（三）在艰苦边远地区或者从事飞行、舰艇工作满10年的现役军人随军家属；
（四）具备研究生以上学历的现役军人随军家属；
（五）取得高级以上职称的现役军人随军家属；
（六）获得省级科技进步二等奖以上奖励的现役军人随军家属；
（七）受到省委、省政府或省军区表彰的现役军人随军家属；
（八）家庭存在特殊困难的现役军人随军家属。
❹ 侵犯军嫂会受到什么法律
依据《中华人民共和国刑法》
259条、明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚回的，处三年以下有期徒刑或者拘答役。
利用职权、从属关系，以胁迫手段奸淫现役军人的妻子的，依照本法第二百三十六条的规定定罪处罚。
综上所述，对于非法同居的并非现役军人配偶的情形，仅为社会道德所谴责以及婚姻法反对并且惩罚的过错行为。
对于军婚，其特殊性就体现在上述法律规定之中，如果经调查认定，犯罪嫌疑人明知对方系现役军人配偶仍然与之同居，就不但属于社会道德所谴责与婚姻法所反对和惩罚的范畴，亦是刑法所反对并惩罚的范畴。构成破坏军婚罪
如果系利用职权 从属关系，以胁迫的手段奸淫现役军人妻子的，按照强奸罪论处。
此外的猥亵等侵犯行为，构成行政处罚的按照治安管理处罚法处罚
构成犯罪的，按照强制猥亵妇女罪论处
❺ 听说军婚是受法律特保护是什么规定，什么意思
根据《中华人民共和国刑法》第259条规定： “明知是现役军人的配回偶而与之同居或者结婚的，处答3年以下有期徒刑。中国刑法规定了破坏军婚罪，对军婚予以特别保护“。
《中华人民共和国婚姻法》第三十三条现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。
重大过错可参考有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚：
（一）重婚或有配偶者与他人同居的；
（二）实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的；
（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改的；
（四）因感情不和分居满二年的；
（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失踪，另一方提出离婚诉讼的，应准予离婚。
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1、军婚，是与现役军人形成婚姻关系的婚姻。
2、军婚，受到国家法律重点保护，破坏现役军人的家庭婚姻关系，应受到刑法的严厉打击。现役军人是指正在中国人民解放军或人民武装警察部队服役、具有军籍的人员。
3、退役军人、复员军人、转业军人和军事单位中不具有军籍的职工，均为非现役军人，其婚姻关系均不能按军婚办理。
4、现役军人的婚姻受国家法律的特别保护，法律对军婚的结婚、离婚等问题均有特别规定。
❻ 军嫂受到外人伤害有没有特殊法律保护
无故抄伤人当然要受到处分，不管是不是打军嫂，打普通人也一样要处分，而且打人者所受处分是同样的。并不会因为是军嫂而有特别，当然，如果引起后果比较严重的话（比如引发该军人出现问题），会考虑在量刑或裁量时处罚有所加重。
❼ 劳动法关于军人家属的规定
来劳动者享有平等就业自和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动法全文并未有关于军人或军人家属的相关规定，一切的劳动者享有同样的权利。
❽ 请问军嫂的婚姻有法律保障吗
受婚姻法的保护。而且如果有人破坏你的婚姻，按破坏军婚罪追究。
❾ 军婚受法律保护表现在哪些方面
表现在队军人配偶的保护和离婚方面。
《中华人民共和国刑法》第259条规定：“明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的，处3年以下有期徒刑。”
在离婚方面，《中华人民共和国婚姻法》第26条规定：“现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意。”最高人民法院多次对此规定作出司法解释，指出：双方都是军人的离婚案件或者军人一方提出离婚的，应先经当事人所在部队政治机关审查、调解，无效时再由部队政治机关提出处理意见，然后由人民法院审理判决。
（1）非军人一方提出离婚的，须经军人同意；
（2）如军人不同意，而且原婚姻基础和婚后感情较好，非军人一方又无重要、正当理由的，应对非军人一方进行说服，教育其珍惜与军人的婚姻关系，调解或判决不准离婚；
（3）如果夫妻感情确已破裂，或军人一方有重大过错，婚姻已不能继续维持的，经调解和好无效，应当通过军人所在部队团以上政治机关向军人做好思想工作，调解或判决准予离婚。
拓展内容：
《中华人民共和国婚姻法》全文共分为6章，包括总则、结婚、 家庭关系、离婚、救助措施与法律责任、附则，共51条。1980年9月10日，第五届全国人民代表大会第三次会议通过新的《中华人民共和国婚姻法》，自1981年1月1日起施行。1950年5月1日颁行的《中华人民共和国婚姻法》，自本法施行之日起废止。2001年4月28日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议修正。
❿ 有法律对军嫂实施保护吗如果是军人找第三者呢，军嫂如何保护自己。是否有法律对他实施制裁
刑法中有对军人家庭的保护，破坏军婚罪需受法律严惩，同时军人家属也可提出离婚。
根据《中华人民共和国刑法》第二百五十九条明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
利用职权、从属关系，以胁迫手段奸淫现役军人的妻子的，依照本法第二百三十六条的规定定罪处罚。
第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
根据《婚姻法》第三十三条现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。
(10)军嫂受劳动法保护吗扩展阅读
破坏军婚罪
破坏军婚罪，是指明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的行为。刑法规定:明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
利用职权、从属关系，以胁迫手段奸淫现役军人的妻子的，依照本法第二百三十六条的规定定罪处罚。
破坏军婚罪，是仅存在于中华人民共和国的一种通奸罪，主要是对和军人配偶间发生的外遇进行判刑，但是如果是两个军人之间的奸情，在他们配偶都不是军人的情况下，则不构成破坏军婚罪。
军婚，是与现役军人形成婚姻关系的婚姻。军婚，受到国家法律重点保护，破坏现役军人的家庭婚姻关系，应受到刑法的严厉打击。
现役军人，是指有军籍的，正在中国人民解放军、中国人民武装警察部队服役的官兵。