西政行政法復試題庫

1. 西南政法大學的憲法學與行政法學的研究生好考嗎復試的英語難度如何和初試比呢考哪些題型我給重賞

西政研究生憲政的難度一般，不是熱門的專業。
復試英語難度簡單，有聽力和口語。聽力4、6級左右。口語有點水。
初試英語是全國卷，當然很難。
考試題型每年不一定。建議看往年題目。
其實考研西政，主要是看書背教材。不要相信什麼重點的，自己看的越多越好。

2. 考西南政法大學的行政法研究生要看些什麼專業書

法理基礎150分
專業抄C 150分
很多書，當法理就是博登海默的法理學，付子堂的法理學初階，進階，高階，呵呵！西政對法學理論要求很高，真要決心考就去看看這里吧！
http://dpt.swupl.e.cn/view.asp?did=13&cid=80407497401

3. 法學考研 打算考憲法行政法專業，西北政法，西南政法，重慶大學，哪個好考那個學校好，好就業

相比一下西南政法好，好就業。

4. 我想考西南政法大學憲法與行政法方向的研究生（2013年的）現在需要著手看些什麼書

這個要根據不同的專業來。憲法學與行政法學專業要看這些書，這是2012年簡章上列出回的答：
《法理學初階》，付子堂主編，法律出版社第三版；（註：法學各專業初試參考書目）
《法理學進階》，付子堂主編，法律出版社第三版；（註：法學各專業初試參考書目）
《憲法學》，文正邦主編，法律出版社2005年版；
《行政法與行政訴訟法學》，王學輝主編，科學出版社2008年版；
《行政法學》，鄭傳坤主編，法律出版社2007年版；
《環境資源保護法》，曹明德、張志遼主編，中國人民大學出版社2008年版。
我今年考了行政法方向，考題不完全從參考書目里出，有超綱的，不過很少。今年的行政法題目很變態，考得偏。憲法偏容易。勸你把現行的1982年憲法通讀幾遍，考試會很容易。環境法考得中規中矩。

5. 西南政法大學研究生考試書目

《環境資源法》曹明德主編，中信出版社2004年版。
《行政法學》王學輝主內編，中國檢察出版社2006年版；容
《行政法學》鄭傳坤主編，法律出版社2007年版；
《行政訴訟法學》應松年主編，中國政法大學出版社2006年版。

6. 法學考研 想考行政法 不知道中南財經政法大學和西南政法這兩個學校選哪個，希望得到高手指點。

這兩個學校招生人數都比較多，40人左右，總體上考研難度相對容易一點。從內師資、就業容前景等來說，這兩個學校應該差別不大。可以從自己理想發展地域上考慮和選擇。就這兩個學校而言，對西南更熟悉一些，對中南了解不多。西南政法行政法就業公務員佔多數，當然地域和崗位比較多樣，地域上川渝兩地、江浙廣東沿海等地公務員隊伍都有較多的西政行政法畢業生，不過可能也存在人員相對飽和的問題，有些政府機關會在招人方面考慮各個學校畢業生的平衡；崗位上，公檢法系統為主、也有其他政府機關部門。除公務員之外，律師、老師等也有部分就業空間，當然也不排除其他放棄本專業的就業情形。總體上，來說日後就業情形很難說，公務員就業空間還有多大不好講了。
如果單純講考行政法專業的學校，好的學校還有，北京大學、中國人民大學、中國政法大學、清華大學、浙江大學等等。但是這些學校更難。行政法學碩士點全國很多院校都有，如果考慮就業和發展地域，在當地選擇一所學校也未嘗不可。

7. 西政法制史難考嗎復試很難嗎

西政行政法學院只有 法學理論 ，法律史， 憲法學與行政法學 ，法律邏輯學
你說的法制史是指法律史嗎、
考研英語還是很重要的 要好好准備
如果還有不清楚的 就去博睿西政看看吧
這個網站挺多考研信息的
對你會有所幫助的。。

8. 西政行政法專業畢業生好就業嗎

談起競爭力，很多的同學都會把競爭力和職業能力混淆，實際上，你的就業競爭力要比你的職業能力的范圍廣很多：掌握信息的多少啦、人脈的廣泛程度啦都能夠提高或者制約你的就業競爭力。其實和大家在平時的交流中，自己也深切的感受到，我們大學生的就業問題確實是一個艱巨性、長期性、復雜性的問題，並且

這個問題將會越來越受到社會各界的廣泛關注，有越來越多的人開始意識到大學生就業的緊迫性。我們一方面在要求高校的就業指導部門加大政策扶持力度、完善培訓機制、加強就業引導、提供信息服務等各個方面為我們大家提供有利條件之外，我們大家自己也要想辦法提高自己的就業競爭力，讓自己能夠在最短的時間內找到適合自己的職位。

一、抓緊素質的訓練和提高

其實，這個也就是我們大家平時理解上的職業能力，職業素質。從某種角度上說，這是你求職成功的關鍵。我們不得不承認的是，現在的就業競爭就是人才能力的競爭，是我們自身綜合素質的競爭。很多同學都是到找工作困難的時候，才意識到自己在大學四年裡沒有系統的掌握好相關的技能而懊惱不已。所以說，大家應該在大一剛剛進校的時候就給自己做一個大學規劃，充分利用好大學的四年時間對自己的綜合素質進行培養，提前做好就業的准備。而且，要樹立職業觀念，不要什麼東西都去嘗試，這樣到頭來自己什麼都會，什麼都不精。在這里也再插一句，學校里有很多很優秀的社團的，但是不是任何社團都適合你的參加，需要你及時理性的去分析，找到自己最適合的社團，去創造屬於自己的一片天空。

其實，綜合素質就是你的道德素質、文化素質、業務素質和身體素質等等。這些素質會綜合體現在你的交際能力、創新能力、運用知識能力等各個方面。能力的提高就會使自己有信心，有了信心就能夠比較好的適應社會的需要。

我們大家除了打好基礎理論和專業知識的功底之外，還有三大實踐環節也同樣的重要。第一就是做人的實踐環節。這點其實很重要。當你成為一名職業人的時候，你就不能像在大學那樣嬌氣或者有自己的小脾氣，你需要學會關愛他人，團結互助，因為只有這樣，這個團隊才會充滿溫馨，所有的團隊成員才能夠拿出更多的精力去發展事業，從而達到事業的頂峰。第二就是專業技能的實踐環節，包括你在進入企業前的簡單工作，實踐，甚至包括你的畢業設計都可以算成是實踐的環節，也都是你為自己的就業做好准備的好機會。第三就是各個社會實踐環節。無論是社會調查還是你假期的打工，這都將是你找工作的「財富」，因為企業需要那些有實踐經驗並吃苦耐勞的員工。通過這些實踐，你能夠或多或少的知道作為一名職業人的基本要求，你也具備了一定的吃苦的心理准備，這是一般大學生都欠缺的，你有了，那麼你將會有比其他同學更強的競爭力。

有人曾經問過我，當年在大學的時候參加了那麼多的社會實踐活動影響了自己的學業會不會很後悔？我覺得這其實是一個大家都會擔心的問題，與這些專業課比起來，我更加重視自己未來步入社會所需要技能的東西。只要能夠保證每門課及格，這就是我能夠接受的范圍。在不影響正常畢業的前提下，盡可能多的去參加社會實踐活動，將是一種介入社會的主動姿態，社會需要這樣的姿態。

直到現在已經工作在媒體一線，也越來越清晰的感受到，現在的用人單位更加強調員工的綜合素質。供與求之間需要溝通和了解的時間，僅憑一面之交、一表(表格)人才就成功的概率已經越來越小。於是，無論你有多豐富的從業經驗，有4個證書一定要在大學盡可能的拿到：學歷證書、學位證書、英語等級證書和計算機登記證書。也就是說，你在大學里的一切實踐工作都要以這4個證書作為底線，保證自己具備最基本的求職資格。

二、就業的期望值要適度

隨著我身邊的朋友都一個個的走出校園走向社會。出現了越來越多的找工作難的同學，我也發現一個問題，很多同學並不是自己的能力有多低，而是他們對自己的就業期望值實在太高了。

有專家調查發現，現在的大學生就業期望值呈現以下幾個特點：

1、成就動機水平高，但害怕面對現實。成就動機就是想把事情做好的動力，它與個人對自己的高要求、高標准有很大的關系。大學生有著強烈的成就感，什麼事情都希望能夠做的比別人好，能夠出彩，他們希望通過自己的努力，換取別人對自己的尊重，也因為此而取得相應的社會地位並實現自己的人生價值。可是，大學生因為與社會的接觸不多，雖然有較高的人生抱負，可是卻對這個世界並不了解：不了解事情的流程、不了解人情是非……所以他們不願意去面對這個復雜的社會，他們更希望能夠純粹一點，因為他們在純真的環境里生活的太久。

2、擇業心理期望值高，但缺乏信心和競爭力。從象牙塔里出來，自己就是社會的棟梁了。這種觀點是從小學老師就開始灌輸的，這也成為了中學生努力拚搏考大學的動力。但是這種思想並沒有因考上大學而減少，反而經過了四年的培養，自己更加認為自己是社會的有用人才了。於是，自己給自己定的就業期望值就特別高，希望自己一下就能夠找到一個非常好的工作平台去實現自己才華。但是因為沒有什麼實際的經驗，所以真正步入工作崗位上之後，你才會發現自己突然變的那麼不自信。自己是那麼的需要別人的理解和支持。這樣的職業瓶頸期，一般都要持續2-3個月左右才會從本上消除。

3、實現自身價值願望強烈，但缺乏艱苦創業的准備。隨著社會的不斷向前發展，現在的大學生已經徹底離開了吃「大鍋飯」的時代，需要自己去尋找實現自己人生夢想的平台。這一方面讓大學生感受到了就業的壓力，也從另外一個方面給了大學生更廣闊的天空。在這樣的自由天空下，大學生擇業將相當的重視實現自己的人生價值。大家一般都非常嚮往能夠去一個更好的實現自己自身價值的單位去。可是我們也要清醒的認識到，當自己遇到的問題越多的時候，自己的心裡壓力就越大。於是自己就開始退縮，無法尋找到一個平衡點。於是就出現了那些投機的人，他們希望能夠藉助某件事情或者某個平台一蹴而就，迅速的成就自己。但是這樣的人到最後往往會摔的很慘。

要提高自己的就業競爭力，我想最根本的就是首先要有一個比較合適的期望值，這樣才能夠既保證自己的信心，也能夠尋找到一個比較適合自己的位置。成功的幾率將大大增加。

三、不要奢談專業對口

不少大學生在找工作的時候就希望能夠找到專業對口的工作，以為只有這樣才能夠最大限度的去實現自己的價值，自己做工作也才能夠得心應手。但是現在大家越來越清楚的發現，社會上的崗位安排好象大多都不是對口的人在做，是社會有問題了嗎？其實這個問題是一直存在的，也是在未來很長一段時間都不能夠完全解決的。在用人開放的今天，不是所有的崗位都只能找對口的人來做，現在的職位也越來越要求一個人不僅僅要具備基本的職業素質，還要有很好的綜合素質，能夠哪個領域都能夠介入，也都能夠做的很好。

在西方的發達國家，早已經把博士教育化為了專業性人才教育。所以說，像本科階段的教育都已經屬於了基本教育，於是，各方面的能力都需要具備才行。於是，大家在找工作的時候一定不要僅僅去找專業對口的工作，這樣只能限制住自己的求職成功率。

四、做好遭遇挫折的准備

我一直認為，一個人抵抗挫折的能力越高，這個人找到一個好工作的機會越大。一般來說，一個剛畢業的大學生是不可能一下子就找到一個讓自己非常滿意的工作的，或者說也不是任何一個企業是你一上來就認可你的，這確實是需要一個溝通和了解的過程。或許在這個過程中，你有很多次都有給PK掉的危險，但是只要你能夠堅持下來，我相信你就能夠等到最後的陽光。

• 在我們大學生找工作的事例當中有太多關於堅持的例子，這些例子我在這里就不再羅嗦，但是大家卻應該從這些例子里去尋找一下是不是也有適合自己的地方，好好的准備好自己的心理，去迎接新的挑戰！

以上資料來源於網路。

9. 西政行政法研究生復試什麼

看招生簡章怎麼說的吧？復試的內容比初試難。

10. 考行政法研究生

中國政法、浙江大學、北大、清華、上交、東南都有行政法方向的名師