法院人员工资待遇

Ⅰ 法院的人员有几种 待遇都如何啊

法院的人员有大约有三种，分别有审判编和行政编，另外有聘任的工作人员。版

工作岗权位不同待遇也不同：

法院设有多个部门，其中审判庭为审判编制，待遇最好；综合行政部门为行政编制，待遇一般；另有聘任的工作人员，属于法院自行聘用的，没有编制，只作合同工处理。属于法院临时雇佣人员，不作为法院正式员工，不享受公务员待遇。

对于各个岗位的薪资待遇情况，也会根据当地经济水平确定，无法具体衡量。

Ⅱ 一下法院基层公务员工资大概多少

公务员工资省市之间会有所差别，但是总体上定期都是国家修改至最终版本并发布。
具体地点请拨打有关部门咨询。
以下为全国统一工资标准：
一、基本工资：
办事员2800元;
科员3000元;
副科级 3100元;
正科级 3300元;
副处级 3600元;
正处级 4000元;
副厅级 4400元;
正厅级5000元;
副部级 5500元;
正部级 6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处
级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。
二、工龄工资：
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
三、奖励工资：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。上海中 公整理
四、补助工资：
1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假
日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法：
高中、技校、中专以办事员确定;上海中 公整理
大专以科员确定;
本科以副科级确定;
硕士以正科级确定。
六、退休公务员和参照公务员管理人员
退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。

Ⅲ 在法院检察院工作的公务员工资待遇是什么样的

顺便分享一下网上看到的待遇

甘肃省临夏州：助理及行政人员每个月到手4000元，司法绩效13000全年；员额人员每个月到手6000元，司法绩效29000。年底两者一样，13薪3000，烤火费1200元，文化奖5000，考核奖3000。

二线省会城市：四级检察官助理，每月薪资待遇8000+，员额检察官有10000+。

某沿海城市检察院：中层正职（高年资），2017年税后含公积金40+。检察长50+。

二线弱省会：四级高级检察官，每月拿到手6600，年底还会有两万不到。

河南最基层的二十八线小县城：员额检察官工资到手是六七千，年底绩效有两三万，均匀下来每月8000+是有的。

Ⅳ 法院的工作人员工资怎么样,前途如何

合同制协警，也就是公安局的合同工，属于当地核编的临时工，工资由当地财政解决，待遇一专般还不错属。
但对前途来说……基本没有，要进公安系统正式入编，也要跟社会上人一样，参加公务员考试。
没调动进入的可能。
人脉方面……就不好说了，看个人看岗位吧。

Ⅳ 法院工作未来待遇如何

你好
首先恭喜你，复你即将进入国家公制权力机关。但是如今还有分配...实在奇妙。
对于工作：法院的行政序列分五种：政法编公务员、行政编公务员、事业编、合同工和陪审员。
按照东部沿海的情况来看，合同工的工资额度比低保略高。月薪最高2500+左右，刚参加工作的2000不到。没有什么所谓的福利。这也是阳光工资实施后的情况，中西部地区不知具体情况。
工作的辛苦程度同样，东部比较辛苦。跟一个审判员的话，一年可能会有200多个案子。每个案子庭前发送材料、联系当事人、准备笔录可能要花1个小时，开庭2-3小时，校对判决书、发送文书、整理装卷可能要3小时。也就是说，220个工作日，每天8小时，一般是不会空的。西部相对轻松，据说只有四分之一的案件量。
至于前途，就是好好干。争取能转成，或者考上事业编。然后等待事业单位改革。
希望对你能有帮助。

Ⅵ 法院待遇怎么样

在我国，如果没有被纳入法院的人事编制，收入是很低的，通常只是当地最低工资内+100元左右。

法院的容待遇赶不上国税、地税、公安，甚至连工商、国土资、质量技术监督局这些省直管的单位都比不上。法院的工作人员拿得是公务员工资，，由地方财政附带，其中有审判职称的，就是被人大任命为审判员的人，会比一般公务员多个法官津贴，不过也不是太多。一般刚进法院的，工资也就两千多一点，这还是包括津贴在内的。

不过不同地域的法院待遇也不一样，地方财政好一点的，领导能力强一点的，能够争取到拨款，给干警搞点福利什么的也不是没有可能。学法律的，通常都会去当律师，法官、检察官跟律师的收入是在是天壤之别。再不济，也会考进国税、地税之类的机关。法院现在人才流失很严重，要么是通过司法考试当律师，要么是通过学习、复习再考到其他单位。毕竟人的生存是很现实的事情。

Ⅶ 法院书记员待遇怎么样这个职位好不好 工资高么

摘要 您好，很高兴为您解答疑问，打字比较多请你耐心等待一下，大概五分钟左右回复，请不要着急，谢谢。☺法院工作都挺好的，基本都有六险一金，双休早九晚五工资按公务员标准发放，工资挺高的，福利待遇不错，书记员工作也是和文件案子打交道的，偏文职类。书记员是人民法院和人民检察院司法工作人员之一，是人民法院和人民检察院内担任办理案件的记录工作和有关事项的人员，并协助办理一系列司法辅助工作。大多数审判员都是从书记员做起。书记员一般属于国家公务员，希望可以帮助到你，祝你生活愉快！

Ⅷ 一个县城法院的工作人员待遇如何

县城大小不是决定因素，经济才是绝对的。如果在经济上也是小县城的话，比照一下其他单位的那些小科员就是了

Ⅸ 法院的法官每个月的工资是多少

没有具体规定的，实行与法官等级挂钩的薪级工资制度。

加强法官工资福利待遇保障，对法官实行与法官等级挂钩的薪级工资制度，参照我市行政执法类公务员的薪级工资表制定法官薪级表，每一个法官等级对应若干薪级，每一薪级确定一个工资标准。

法官薪级的调整与年度考核结果挂钩。具体办法另行制定。法官实行与薪级挂钩的住房保障、医疗保健等福利制度及退休待遇政策，按照有关规定执行。法官担任领导职务的，工资福利及社会保障按照其法官等级对应的薪级确定。

(9)法院人员工资待遇扩展阅读：

法官待遇的相关要求规定：

1、以满足审判工作需要为出发点，考虑法院现有政法专项编制、审判工作量等因素，科学核定法官员额。市中级人民法院法官员额最多不超过本单位政法专项编制的60%，各区人民法院法官员额最多不超过本单位政法专项编制的65%。

2、市中级人民法院设一级高级法官1名；担任副院长的二级高级法官、三级高级法官职数按照规定的副院长职数确定；担任副院长的三级高级法官、其他三级高级法官和四级高级法官职数总和不超过法官总数的35%；一级以下法官实行任职条件管理，不设职数限制。