到法院督导

1. 到法院工作好还是检察院工作好

如果你是女的就去检察院，因为检察院工作轻松，无工作压力。前程都是一样的，有特别强的专工作能力属和人脉关系哪里都可升职，否则反之。
如果是男的，则你自己考虑清楚，法院忙些，优点是将来做律师好点，但是做律师是去求人，而在法院是人求你，好多法官做不下律师的活。
法院的饭局多，你乐意喝酒就去法院啦。
现在和示来法院地位会高于检察院。

2. 送到法院的案子大概需要多少个工作日才能受理

人民法院对符合法律规定条件的民事起诉、行政起诉、刑事自诉、强制执回行和国家赔偿申请，一律接收诉状答，当场登记立案。当场不能判定的，应当在法律规定的期限内决定是否立案。在法律规定期限内无法判定的，先行立案。不符合形式要件的，人民法院应当及时释明，以书面形式一次性全面告知应当补正的材料和期限。不符合法律规定条件的，应当依法作出裁决。当事人不服的，可以提起上诉或者申请复议。
可以参看《民事诉讼法》
第一百二十三条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九
条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在
七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。

3. 最高法执行督导会要求如何对待执行难问题

8月21日，最高人民法院院长周强在最高人民法院执行指挥中心督导执行工作。周强现场连专线辽宁、山东、湖北、属湖南、陕西等地法院，听取“基本解决执行难”工作情况汇报，对下一步工作提出明确要求。督导会坚持问题导向，“把脉治病”，动真格、讲实效，辣味十足。

对各地的好经验、好做法，周强予以充分肯定。辽宁省委高度重视执行工作，形成全社会推动基本解决执行难的强有力格局；湖北完善地方立法，保障执行工作深入有效开展；陕西高院根据案件量在全省范围调剂执行干警编制；山东青岛法院精准施策，区别不同案件情况分类执行，并通过开展执行救助有效化解难题；湖南长沙法院在市委、市政府关心支持下，配备了功能齐备的执行指挥车，取得良好效果。周强要求认真总结、宣传，向全国推广。

4. 法院审务督查总结2015

检查、责任心与管理的重要。
没有范文。
以下供参考，
主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点：
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：
总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项：
1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。
3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式：
1、标题
2、正文
开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款
署名与日期。

5. 县委法院督导组组长是干什么的

眼前的一切都是我们过去种因所结下的果。得到了是你该得到的，用不着得意。失去了是你该失去的，用不着懊恼。得失是缘，何不淡定斯然。

6. 法院案件督导中心是干嘛的

监督一些案件办理过程过程中办案人员是否有违法行为

7. 怎么到法院立案

1、当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。

（1）当事人是公民的，应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址;当事人是单位的，应写明单位名称、地址、法定代表人或负责人姓名。起诉书正文应写明请求事项和起诉事实、理由，尾部须署名或盖公章。

2、根据"谁主张谁举证"原则，原告向法院起诉应提交下列材料：

（1）原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单位作为原告的应提交营业执照、商业登记证明等材料的复印件。

（2）证明原告诉讼主张的证据。如合同、协议、债权文书(借条、欠条等)、收发货凭证、往来信函等。

3、当事人向法院提交书证，应填写一式两份证据清单，详细列明提交证据的名称、页数。证据经法院承办人核对后，由承办人在证据清单上 签字盖章，一份交当事人，一份备案。

4、立案庭在当事人履行必须的手续和交齐有关证据材料之后，在七天内，对符合立案条件的，办理立案手续;对不符合立案条件的，依法裁定不予受理。

5、当事人应在收到受理通知书之日起七天内预交案件受理费和其他诉讼费用，如确有困难，可在预交期内向本院提出减、缓、免交的书面申请，逾期不交或者书面申请缓、减、免交未获批准而仍不预交的，本院将裁定按自动撤诉处理。

6、立案手续后，案件由法院排期开庭，当事人应服从法院的各项工作安排，并于结案后到财务室结算诉讼费用，多退少补。

(7)到法院督导扩展阅读：

法院立案标准：

1、盗窃案

（1）个人盗窃数额达到1000元的，立为刑事案件；撬门破窗入室盗窃的，扒窃的，使用刀刃等工具或携带凶器盗窃的，均立为刑事案件；

（2）惯犯作案或一个多次作案的，以及其他虽未达数额标准但情节或者后果比较严重的，也立为刑事案件。

2、抢劫案

以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，均立为刑事案件。

3、诈骗案

个人诈骗公私财物2000元以上的，立为刑事案件。

4、敲诈勒索案

以恐吓、威胁的方法，敲诈勒索公私财物的，均立为刑事案件。

5、侵占案

将代为保管的他人财物非法占为已有或将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为已有，数额在5000元以上，拒不退还的，立为刑事案件。

6、抢夺案

抢夺公私财物，数额在500元以上的。

7、生产，销售伪劣商品案

生产者、销售者在产品中掺杂，掺假，以假充真，以次充好或者以不合格产品冒充合格产品，销售金额在5万元以上。

8、伪造、贩运货币案

伪造货币总面值在500元以上或币量50张以上，贩运伪造的货币总面值在1000元以上的或币量在100张以上的。

9、非法买卖外汇案

（1）非法买卖外汇二十万美元以上的；

（2）违法所得五万元人民币以上的。

10、骗购外汇案

数额在五百万美元以上或者违法所得五十万元人民币以上的。

11、扰乱社会秩序案

（1）扰乱社会秩序，严重影响工作、生产、营业和教学、科研正常进行的；

（2）聚众扰乱车站、码头、民用航空站、商场、公园、闹剧院、展览会、运动场或者其他公共场所秩序，聚众堵塞交通或者破坏交通秩序，以暴力抗拒、阻碍国家工作人员依法执行职务，情节严重的。

8. 从检察院到法院要多长时间

案件复从检察院到法院一制般需要一个月时间。《刑事诉讼法》第一百六十九条规定：人民检察院对于公安机关移送起诉的案件，应当在一个月以内作出决定，重大、复杂的案件，可以延长半个月。

(8)到法院督导扩展阅读

检察院是世界各国普遍设立的国家机关，人民检察院是中华人民共和国国家法律监督机关。中华人民共和国设立最高人民检察院、地方各级人民检察院和军事检察院等专门人民检察院。

人民检察院通过行使国家检察权来完成自己的任务。它对于危害国家安全案、危害公共安全案、侵犯公民人身权利民主权利案和其他重大犯罪案件，行使检察权；对于公安机关侦查的案件进行审查，决定是否逮捕、起诉或者不起诉；对于刑事案件提起公诉、支持公诉。

人民法院是中华人民共和国的国家审判机关，中华人民共和国设立最高人民法院、地方各级人民法院和军事法院等专门人民法院。其审理案件，除法律规定的特别情况外，一律公开进行。被告人有权获得辩护。

9. 基层法院如何开展审务督察

□苏红 最高法院《人民法院审务督察工作暂行规定》的出台，标志着法院审务督察制度正式确立，旨在进一步完善内部监督体系，加强法院的纪律作风建设，有力推动公正、高效、廉洁文明执法。然而，由于我国司法机制与体制等多种原因，基层法院审务督察工作在运行中也暴露出了一些不容忽视的问题，影响和制约了审务督察工作的深入发展。笔者就如何做好当前基层法院审务督察工作谈些粗浅看法，以期推动审务督察工作进一步规范和取得更好的效果。 基层法院审务督察工作存在的问题及薄弱环节 审务督察工作机构不到位。《暂行规定》的要求，中级人民法院在本院监察部门设置审务督察机构，同时选配审务督察员三至七名，基层法院可以在本院监察部门选配审务督察员二至三名，督察小组执行督察任务时不得少于三人。然而当前，绝大多数基层法院既没有专门督察机构，也没有专职督察人员，就是监察室人员也没有三人。由于人员难以得到充实和加强，影响审务督察工作的正常开展。 审务督察工作机制不到位。目前，基层法院都没有建立起审务督察机制，有时对某项工作的督察，仅根据主要领导或党组会议临时要求而进行，没有形成长效机制，使审务督察工作处于无序、低效运行状态。主要原因是督察人员与被督察对象都是多年的同事关系，督察人员怕得罪人，怕失去群众基础，影响个人前途，所以在督察工作中避重求轻，强调客观原因多，查找主观原因少，广开绿灯。广大干警督察意识淡薄，对本单位督察人员开展的督察工作有反感情绪，认为没事找事干，实践中也不愿配合，这样导致督察工作的效果无法到位。 开展审务督察工作的几点建议 大力加强队伍建设，进一步完善督察体制。审务督察工作作为法院工作的一个重要组成部分，要确定由上级法院审务督察机构领导下级法院审务督察机构管理体制，实行审务督察机构独立建制，防止机构设置虚化，人员配备不到位。 完善规章制度，进一步规范督察程序。一是制定审务督察工作制度。根据《暂行规定》，结合基层法院的情况，制定实施细则，以及建立客观、统一、规范的审务督察标准。二是规范督察程序。建立督察方案审批制度，日常督察由督察办主任审批。 建立健全机制，进一步深化督察工作。一是建立健全配合衔接机制。在开展督察工作中注重加强与各业务部门的配合协作，提高审务督察工作的专业性和广泛参与性。二是建立健全奖惩激励机制。凡是审务督察涉及的内容，都纳入干警岗位目标责任制考核，对于一般违规行为，扣除相应的分值，存入个人业绩档案，并与晋职晋级、评先评优挂钩。