劳动法不上进视频

❶ 视频员工在做蹲下与起立是劳动法里体罚员工吗

也可以理解为训练的一种，不一定是体罚。

❷ 员工工作时间不认真工作，聊QQ，上网看视频，屡教不改，开除的话，需要付薪水吗 不给的话是否违反劳动法

具体来看：抄
1、贵单位是否与员工签订劳动合同。
2、有劳动合同的话，有无遵守公司内部劳动纪律方面的规定，比如附加条款中约定“员工在劳动合同执行期内需遵守公司相关规定”等条款；
3、公司制定的内部规定内有无关于开除的具体约定，比如违反几次予以开除。
4、有无将规定告知员工的书面证据，比如该规定有员工签字表示已认可，或其他形式表面员工已认可该规定的证据。
3、确实满足以上几条的话，那就开除吧，不算违反劳动法及相关法律规定的。

❸ 哪里能找到一些关于劳动法与劳动关系的案例及相关视频

请登录中国劳动网查找

❹ 想学关于工人劳动法方面的知识，谁能推荐下比较好可用的视频教程或者书等资料。非常感谢！

中华人民共和国劳动法

中华人民共和国劳动合同法

中华人民共和国劳动合同法实施条例

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

先看这些吧，网上都有，一搜索就能看到全文。

❺ 劳动法上有没有规定员工中途不能超过15分钟

干什么事啊？去厕所，5分钟完成干别的活，不能定会时间

❻ 求些励志的，让人上进的视频!

《秘密》视频，全是成功人士励志故事，在线看和下专载属的地址http://hi..com/yiwang%5Ffuweng/blog/item/9555381005d0721ab8127b3f.html

❼ 谁可以推荐一个学实用的劳动合同法的视频网站啊，最主要的是解决劳动纠纷的，因为本人是从事人力资源的

1、目前没有你说的这种视频网站，你可以在一般视频网站上搜搜看，可能会有一些回律师讲座答的视频或片段；
2、人力资源招聘的网站你自己网络一下，还是蛮多的，但是专门的视频网站应该也没有；
3、如果你想学习《劳动合同法》、《劳动法》、《社会保险法》以及相关的法规和司法解释的话，推荐您以下几种学习方式：一是在视频网站上搜具体的法律，比如《劳动合同法》，能找到不少相关的解释；二是买一本人力资源方面的书，里面会通俗易懂地介绍劳动相关法律法规；三是直接看法条，不懂的话就再找一本法条解析；最好，可以结交一些律师朋友，跟他们交流可以省你很多时间和精力。
当然了，您作为人力资源方面的专业人士，对法律有一定了解即可，不必对自己要求太多，呵呵。
我是一个字一个字打的，希望能选为最佳答案啊。

❽ 不思上进,整天看小视频的老婆怎么对付

给她找点事干，带着她出去遛遛，看她喜欢啥，找她喜欢的事，陪她一块，现在好多这种现象。要不是手机就是电视，这人都养成惰性了，不大好改，你慢慢的适应吧

❾ 劳动法里有规定看视频就扣员工一个月工资么

工资支付暂行规定
第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，内用人单位可按照劳动合同的容约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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如果没有达到这条的规定，就等着被告吧……