劳动法专家律师网
❶ 请问劳动法专家。
1、楼上已经说了国抄家规定的待遇了袭，各地政策不一，有些地方还规定除了支付经济补偿金，还需要再支付一定月份的医疗补助金。
2、如果真的得了大病，可以去劳动局做劳动能力鉴定，做出来如果是完全丧失劳动能力的，可以延长医疗期，最长不超过24个月。再次延长后，单位可以提供与劳动者能力相近的岗位，如果劳动者还是不能从事此工作的话，单位可以与劳动者结束劳动关系，赔偿经济补偿金。
3、如果生了大病，可以申请残疾证，可以享受民政局的政策补贴，到年龄了可以申请应病丧劳提前退休退职，不过男性也要到50岁，女性也要到45岁。
4、这时候只能找残联推荐工作，或者找街道要求随便给个工作。
❷ 寻求劳动法专家律师的帮助
不合法。基数应当按你上一年度的平均工资，包括所有工资性收入，工资奖金等等。而且竞业限制补偿金不能在未离职时支付的。
❸ 深圳劳动法律师,深圳劳动法专家律师网【专业】
深圳劳动法律师：王平安律师
深圳劳动法律所：广东蛇口律师事务所(中国首家律师事务所)
律师事务所地址：深圳市南山区创业路海王大厦A座14层
王律师联系方式：此问题回答者后边的号码(可打电话咨询相关法律问题)
❹ 劳动法律师在线咨询
双倍工资也是工资，属抄于劳动报酬之范畴，看《劳动争议调解仲裁法》第27条第4款规定：
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
第4款就是第4个自然段。
❺ 劳动法 请相关专家或律师指教
没签合同现在这个用人单位当然不给交社保了，但是你可以追究他们没有签合同的责任
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
超过一年了视为签订无固定期限劳动合同。
❻ 劳动法律师免费咨询电话
周一到周五的工作时间，拨打当地的劳动和社会保障局电话，可以就劳动争议的相关问题可以进行免费咨询，如果不知道电话的话，拨打114查询。
❼ 劳动法律师在线咨询。
首先确认几个观点，一，公司在证实员工不能胜任工作的前提下或与员工协商一致的情况下，才能调动部门的，而且不能降低工资待遇的。二：公司在合同上约定的条款违反了劳动法律法规，属无效条款。三：如果公司要把你们从珠海，调到广州的话，如果你们不愿意前往的，应由公司提出解出劳动合同，支付你经济补偿金，本来一年支付一个月的，但《劳动合同法》第四十七条规定，最高支付十二个月补偿金。
❽ 请教劳动法专家 律师
【劳动合同 履行地 注册地 管辖】《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定：劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。当事人双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
❾ 劳动法方面的专家或律师请进！
申请劳动仲裁 该公司严重违反劳动法
❿ 有个案子关于新劳动法，请教律师或者专家！
在未签订劳动合同的情况下，来分析此单位对于你妹妹的其他义务。
一、根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。”基于此，虽然电视台未与你妹妹签订劳动合同，但已形成事实上的劳动关系。故其支付了丧葬费，抚恤金和生活补助金等费用。
二、基于劳动合同法的其他义务：
依据该法第八十二条规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”如果你妹妹在该单位工作期间因病去世，按去世时实际工作日计算，如果未满一年，则可依法要求电视台再支付同期工作月份工资。
三、基于《中华人民共和国劳动法》的法律责任（注意是劳动法，不是劳动合同法）：
1、根据该法第九十八条规定“用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。”又据本法第七十二条的规定“……用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”
2、所谓“社会保险”系指养老保险、待业保险、医疗保险。此为单位和员工共同按比例缴纳。
3、因你妹妹已故世，可以依法领回自己保险帐户内的余额。电视台未依法缴纳你妹妹的三险一金（一金指住房公积金，单位和个人共同按比例上交），造成你妹妹帐户余额损失，可以依据本法第九十八条向其提出赔偿要求。
4、根据“举轻明重”的原则，电视台要承担你妹妹医疗保险的损失，当然更应该按比例负担医疗费了。