历年劳动法司考真题主观题

❶ 司法考试 劳动法属于什么法。民法吗，还是别的海商法呢，土地法呢，分别是什么范畴的

司法考试的试卷是不是按照法来分的，前三卷是客观题，第四卷为主观题，以案例为主。劳动法为独立的类别，具体分在哪一卷可以参看考试大纲。

❷ 司法考试卷一，卷二，卷三，卷四分别考什么科目

国家统一法律职业资格考试客观题考试共两卷。分为试卷一、试卷二，每张试卷100道试题，分值为150分，其中单项选择题50题、每题1分，多项选择题和不定项选择题共50题、每题2分，两张试卷总分为300分。
具体考试科目如下：
试卷一：中国特色社会主义法治理论、法理学、宪法、中国法律史、国际法、司法制度和法律职业道德、刑法、刑事诉讼法、行政法与行政诉讼法
试卷二：民法、知识产权法、商法、经济法、环境资源法、劳动与社会保障法、国际私法、国际经济法、民事诉讼法(含仲裁制度)

主观题考试为一卷，包括案例分析题、法律文书题、论述题等题型，分值为180分。主观题考试设置选做题的，应试人员可选择其一作答。
具体考查科目为：国特色社会主义法治理论、法理学、宪法、刑法、刑事诉讼法、民法、商法、民事诉讼法(含仲裁制度)、行政法与行政诉讼法、司法制度和法律职业道德。
证书：
A证——必须以本科及以上学历报名，分数达到360及以上，才可以获得A证。
B证——户口属于放宽地区的法律专业专科考生，司法考试成绩在360以上。
C证——属于国家规定放宽学历条件地区，报名学历为法律专科，当年考试成绩达到公布的放宽地区合格分数线的考生。

注意：改革后原法律职业资格B证已经取消，只有A、C两类证书，但原已考过司法考试的考生，证书不受影响。

❸ 异议73. [09司考真题卷一第73题]：下列哪些情形不属于《劳动争议处理条例》规定的劳动争议范围

【正确答案】 BCD
【答案解析】 本题考核《劳动争议处理条例》规定的劳动争内议范容围。
《劳动争议处理条例》第2条，本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间的下列劳动争议：
（一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；
（二）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；
（三）因履行劳动合同发生的争议；
（四）法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议. 司考论坛bbs.sikao123.cn

❹ 司法考试题

问题问得是除了支付七天，每天80外，还要支付多少，那么计算如下，首先有版三天是按三倍计权算，四天是两倍
80*3*3+80*2*4=1360 这是全部的钱，但题上问的是公司除应向王某支付每日80元的工资外，还应当向王某支付多少加班费？ 所以还要有一步
1360-80*7=800 所以还要支付的加班费是800元

❺ 司考各科怎样复习

一、法理学、法制史、司法制度与法律职业道德

法理学是司法考试中一项基础性学科，每年的大纲都会随着学术研究以及政治形势的新动向作出适当调整。因此，每年的大纲变动和新增考点都会成为当年司法考试的重点内容。但是，法理学基本的知识点和结构框架都是固定的。法理学的重要知识点集中在法的本质、法的价值、法律原则和法律规则的关系、法的溯及力、法律体系、法的运行方式、法的继承和移植、法与道德、法与人权、法治与法制的区别以及社会主义法治理念、社会主义法治国家。

根据近几年出题的规律，法理学的测试越来越注重运用法学知识分析、评价有关的案例、事例或者法条。自2003年开始，每年都会考查一道法理学的论述题。法理学所占的分值也逐渐加大，接近50分。因此，法理学的地位非常重要，值得重点关注。

法制史的内容比较少，教材上所有的内容仅占几十页，考查的形式是选择题，分值在10分上下。法制史的重点一直比较突出，中国法制史方面集中在各朝法制思想、婚姻继承制度、司法制度，著名法典、重要刑罚制度及其入律时间、清末修律、“预备立宪”等内容上。外国法制史主要掌握罗马法、美国宪法、英

美司法制度、两大法系、大陆法系中宪法与民法的主要内容。这些知识点要理解并能够运用其分析相关案例。相比较而言，法制史的考题难度不大，是考生拿分的科目。

司法制度与法律职业道德的地位和法制史相类似，分值在12分上下。司法制度的重点内容集中在司法的基本原则、审判、检察、公证制度的基本原则。法律职业道德的重点内容包括法官、检察官的任职回避、法官、检察官、律师的违反职业道德的行为类型，这部分内容参照《法官法》、《检察官法》《律师法》以及相关法律规范学习，会起到更好的效果。

二、民法

民法历来是司法考试中的所占分值最多的科目，2007年司法考试中民法就占到了97分之多，故有“得民法者得天下”的说法。民法内容博大精深，需要我们全面理解并融会贯通。司法考试考查的比较全面，但还是有重点可循，而且这些重点在历年的考试中反复考查。

民法总则部分，主要集中在意思表示、不当得利与无因管理、诉讼时效、代理、特殊侵权等重点内容。物权法的重点主要包括物权变动、物权的效力、共有、用益物权、担保物权。合同法中，重点是要约规则、缔约过失责任、合同的效力、买卖合同和赠与合同等。婚姻法主要集中在夫妻共同财产和债务承担，继承法集中在遗产的分配这一重要考点上。知识产权法在 14分左右，《著作权法》是重心，试题难度也最大。当前的知识产权法命题越来越集中于侵权行为的认定。《著作权法》还易于考核权利主体、合理使用和权利内容。《专利法》易于考核专利的新颖性，《商标法》易于考核商标的构成条件。由于知识产权法愈来愈侧重理论考查，试题几乎都是拟制的案例，考生仅仅靠复习法条是绝对行不通的。建议在全面了解相关的法律、行政法规和司法解释的基础上认真阅读教材或接受辅导，比如参加华夏考资的会员，获取各个名师的录音资料。

三、刑法

相信不用多说，大家都明白刑法的重要地位。刑法也是司法考试中体现“重者恒重”这一特点的学科。在刑法总则中，着重掌握刑法的基本原则、犯罪构成、排除犯罪事由、共犯、犯罪停止形态及其处罚、罪数形态、刑罚的种类以及数罪并罚的原则。刑法分则的罪名当中，盗窃、抢劫、绑架、故意杀人、故意伤害、************、拐卖妇女儿童、诈骗、贪污贿赂犯罪是历年考查的重点，必须要牢牢掌握。

刑法的试题难度较大，需要投注较多的精力复习。除了对教材的细致把握之外，相关的司法解释、刑法修正案也是重点内容 。

四、宪法、行政法

宪法在司法考试中所占分值为20分左右。宪法的内容比较多，但考查难度不大，虽侧重于对法条的考查，但近几年对理论也有加强考查的趋势，而且论述题的出现，也需要考生对宪法基本理论予以把握。宪法的重点主要是公民的基本权利义务、国家机关的权力、选举制度、立法体制以及港澳基本法的重点内容。

行政法由于学科特点以及理论的深度决定了对该科的掌握难度较大。在司法考试中，对行政法的考查内容繁杂、题目灵活，考生不易得分。行政法涉及行政法的基本理论、行政复议、行政许可、行政处罚、政府采购、公务员法、国家赔偿法以及应急条例等内容。行政诉讼法的考查集中在证据以及和民事诉讼程序的不同之处。另外，需要格外关注的是，自 2003年始至今，有 3年都考了行政法的论述题，而且都是考行政法的基本原则，这就需要在对行政法的掌握深度上，比其他学科要深刻。

五、民诉

从题型来看，无论是单项选择题、多项选择题、不定项选择题还是案例分析都有考查民事诉讼法的题目。所占分值在 70分左右，也是司法考试的“大户”。

民事诉讼法是程序法，故掌握起来宜按照程序的开始、进行、结束这一过程来学习。从历年司法考试出题的内容来看，管辖、审理程序是必然的重点。此外，第三人、共同诉讼、证据、调解、财产保全与先予执行、执行等也是重要内容。仲裁法部分主要集中在诉讼和仲裁的关系、仲裁协议、仲裁程序、仲裁裁决的撤销和执行。作为程序法来说，司法考试考查的题目几乎都可以从法条找到依据，因此，对《民事诉讼法》、《仲裁法》及其相关司法解释的掌握非常重要，但是，

随着司法考试整体上对理论考查力度的加大，对当前的理论热点也要予以关注。如，2006年就出过一道公益诉讼的题目。

六、刑诉

刑事诉讼法是程序法，相比较民诉而言，在所占分值上略高于民诉。其内容更多、程序更细致，掌握起来的难度也更大。具体而言，复习法条是必要且非常 有效的方法。刑事诉讼中的重要内容比较多，集中在管辖、侦查程序、律师在侦查阶段的权利、回避、辩护人、审判程序、简易程序、刑事附带民诉、死刑复核程序。尤其要注意公、检、法在处理某一案件时，相互的联系和制约。另外，刑事诉讼法的基本理论近几年来也是热点，也有出论述题的可能，不能掉以轻心。

刑事诉讼部分要拿高分，《刑事诉讼法》、《刑诉解释》、《高检规则》等法条必须牢记。

七、商法、经济法

商法部分考查的部门法包括：《公司法》、《合伙企业法》、《企业破产法》、《保险法》、《票据法》、《海商法》、《个人独资企业法》、《中外合作经营企业法》、《外资企业法》。商法所占分值在 50分左右，每年新修改的法律会成为当年的重点。其中，《公司法》是传统的重点，其次是《保险法》和《票据法》，这两部法律还会考查基本的理论。因此，商法的学习不仅要注重法条，教材的论述或教师的讲解都是有必要参考的。经济法所占分值 40分左右，考查的部门法更多。包括：《劳动法》、《证券法》、《反不正当竞争法》、《拍卖法》、《招标投标法》、《消费者权益保护法》、《产品质量法》、《土地管理法》及其《实施条例》《土地承包法》、《个人所得税法》、《企业所得税法》、《税收征收管理法》、《商业银行法》、《银行业监督管理法》、《环境保护法》、《城市房地产管理法》、《会计法》和《审计法》。其中《劳动法》和“土地法”作为一贯的重点分数较多，其他的单行法地位相当。经济法部分理论性弱，绝大多数就是法条题，因此，在复习时最简洁的方法就是反复阅读法律条文。在复习时也不能忽视各单行法相关的行政法规，如《土地管理法实施条例》和《税收征收管理法实施细则》都在 2007年成为了考核对象。

八、三国法

国际法在考试中所占分值约40分强，是看起来难理解、难掌握，实际上容易得分的科目。首先，国际公法可以说在三国法中最简单，主要是靠记忆。国际公法考点较为分散，几乎章章有题，每章内容轮换出题进行考查，但题目难度不高。主要涉及国家的管辖权、国家豁免、国籍、引渡、国际法上承认与继承、国际法律责任、海洋法的各区域、外交领事的豁免、条约、战争法、国际争端解决等。

国际私法的题目难度处于中等。试题侧重于我国的国际私法立法，包括有关民商事法律适用的立法、涉外民事诉讼立法、国际商事仲裁立法与区际国际私法立法，由于现今中国国际私法立法条文总数量不大，且可考部分非常集中，考点比较容易掌握。此外，识别、反致、冲突规范、外国法查明、公共秩序保留以及准据法等概念一定要理解。

国际经济法是三国法中难度最大的，但是重点很集中，就是在国际贸易部分。由于国际经济法应用性强，出题较为灵活，所以在国际经济法复习中，尤其着重掌握国际贸易术语、联合国销售合同公约、提单运输、保险、托收及信用证、“两反一保”、对外贸易法的适用范围、WTO争端解决机制、知识产权条约与投资保险等知识点，在记忆的同时加以理解，在此基础上分析法律关系，弄清当事人的权利义务。

❻ 【2009司考真题.劳动法】2009-1-71 众合的答案和司法部、万国的答案不一致，求高人指点~~谢谢！

个人观点。根据《劳动合同法》第九十七条第一款中对第十四条第二款专第三项中“连续订立固定属期限劳动合同的次数”的特别规定，是“自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算”。所以连续两次签订固定期限劳动合同的次数，是有时间限制的，即这两次的起始是自《劳动合同法》施行后开始计算，并不考虑此前所签订的劳动合同。故同意众合的观点，万国的观点是没有考虑到第九十七条的规定，不妥当。

❼ 司法考试各个部门法、程序法、实体法大约各占多少分

从诉讼法入手吧,诉讼法是最容易拿分的,三大诉讼法加在一起160分左右。其次，法理、经济法、宪法、三国法都是比较简单的，多记忆多做真题。

07年物权法考得太少了，08年绝对不会低于30分，重点中的重点

2007年整个试卷的分值是600分，具体科目的分值则有一些变化：

卷一整体上保持了稳定，变化极其微小。法理学、宪法学和法制史三科都保持不变，分别是23分、21分和10分。司法制度和法律职业道德则比去年少了一道单选题，分数降至13分。经济法和去年持平，仍然是40分。三国法中的国际公法和国际私法保持不变，分别是12分和15分，国际经济法部分则增加了1分，达到16分。

卷二中三个学科的分值多年保持不变，今年则是略有调整，刑法少了一道不定项选择题，刑诉则是多了一道不定项选择题。如此，三科分值分别是：刑法58分、刑诉52分、行政法40分。

卷三的科目分值也是多年未变，今年则有很大调整。民法不可思议地激增12分，分别从商法和民诉中夺走了6分。这样，卷三的分值分配就是：民法74分，商法28分，民诉48分。

卷四的论述题往往涉及多个学科，导致统计分数的困难，所以要统计出各个学科所占的分值可能会有一些争议。大致说来，民法97分，刑法78分，民诉77分，刑诉72分，仍然是重要科目。行政法大概有50多分，跟以往持平。商法部分大概有43分，比去年少11分，整个商经的分值是83分，仍然属于司法考试中的重头学科。

❽ 一道司考真题 关于劳动法的

本抄题答案ABCD
解袭析：
《劳动法》第70条规定：“国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。”故A正确；
第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”故B正确；
第73条第2款规定：“劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。”故C正确；
第74条第1款规定：“社会保险基金经办机构依照法律规定收支、管理和运营社会保险基金，并负有使社会保险基金保值增值的责任。”故D正确。
由此可知，本题答案为ABCD.

❾ 异议73. [09司考真题卷一第73题]：下列哪些情形不属于《劳动争议处理条例》规定的劳动争议范围

D 以下是《劳动争议处理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内的企业与职工之间的下列劳动争议：
（一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；
（二）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；
（三）因履行劳动合同发生的争议；
（四）法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议。