劳动法病假绩效奖金

1. 请病假有工资和奖金吗，劳动法病假工资有什么规定

请病假是否有工资和奖金，取决于公司的具体规定和政策。一般来说，如果公司的规定中明确规定了员工请病假可以享受工资和奖金，那么员工请病假时就可以获得相应的待遇。但是如果公司没有明确规定，袭吵或者规定中没有提到病假的工资和奖金问题，那么员工请病假时可能无法获得相应的待遇。
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，员工请病假的期限不超过三个月的，用人单位应当按照工资标准的80%!支(MISSING)付病假工资；请病假期限超过三个月以上的，用人单位应当按照工资标准的100%!支(MISSING)付病假工资。此外，陵禅扒员工请病假期间，用人单位不得以任何形式降低其待遇，包括工尺昌资、奖金等。
需要注意的是，不同的公司和行业可能会有不同的规定和政策，具体情况需要根据实际情况进行判断。如果员工请病假期间出现任何问题，建议及时与用人单位沟通。