杭州免费在线qq法律咨询劳动法

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基本上是上一年的班就补偿一个月的工资，不满半年的按半个月计算。

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劳动局不提供QQ咨询服务，即使到劳动局内咨询，一般涉及劳动争议、劳回动法方面的，也是答建议咨询律师。

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每天工作8小时之外加班的，应该按1.5倍支付加班费。

加班费计算公式：专
工作日加班费：属月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；
双休日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；
法定节假日加班费：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
证明加班时间方面的证据主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等。
法律依据：《劳动法》第四十四条。