珠海劳动法无期合同员工裁员赔偿

① 珠海劳动法规定，在工厂上班 ，有事急辞工扣多少工资

【1】急辞工，就是辞工后立即就离开工厂，不提前30日以书面通知工厂。

【2】这是违反《劳动合同法》第37条的，劳动者是违法行为。

【3】对于急辞工，单位对劳动者的工资，不能克扣一分钱。

【4】根据《劳动合同法》第九十条

劳动者违反本法规定解除劳动合同，

或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，

给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

【5】劳动者急辞工，没有提前30日，以书面形式，

给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

【6】单位在要求急辞工者赔偿时，必须严格进行经济上的计算，

否则劳动者不予以赔偿。

劳动者认为赔偿金额不合理，可以申请劳动争议仲裁。