劳动法不提前通知的经济补偿金
发布时间: 2025-10-03 22:19:26
㈠ 工作不到一年被无故辞退,并且没有提前一个月通知,补偿金应该是多少
如你所述,用人单位无故解除劳动合同应按照两倍经济补偿金支付赔偿金,未提前一个月通知,应补偿一个月,所以用人单位应按照你上12个月平均月工资支付3个月的经济补偿金。
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