合同法人簽字的法律效力
⑴ 公章和法人簽字,哪一個的法律效力比較大
視情況而定
只有簽字沒有公章的合同是否有法律效力要根據具體情況分析:
1、如果版合權同是由單位的委託代理人在其許可權范圍內、或單位的法定代表人簽的字,則合同有效。
2、如果簽字的委託代理人沒有代理權、超越代理權或者代理權終止後簽訂合同的,經過被代理人的追認後,所簽合同有效。未經追認的,合同無效,由行為人承擔民事責任。本人知道他人以本人名義實施民事行為而不作否認表示的,視為同意。
《民法通則》
第三十八條 依照法律或者法人組織章程規定,代表法人行使職權的負責人,是法人的法定代表人。
第六十三條 公民、法人可以通過代理人實施民事法律行為。
代理人在代理許可權內,以被代理人的名義實施民事法律行為。被代理人對代理人的代理行為,承擔民事責任。
第六十六條 沒有代理權、超越代理權或者代理權終止後的行為,只有經過被代理人的追認,被代理人才承擔民事責任。未經追認的行為,由行為人承擔民事責任。本人知道他人以本人名義實施民事行為而不作否認表示的,視為同意。
⑵ 合同簽名不是法人代表這樣具有法律效力嗎
這樣的話你要注意啦!不知道,這份合同有沒有蓋有這家公司的合同專用章。如果沒有專的話,你要向和你簽合屬同的客服,讓他出具一下,他們公司有沒有授權給他們的授權委託書。如果沒有的話, 你要小心啦!如果事後,公司違反了合同的話,公司很容易推脫,直接將那個客服辭退,那你的這份合同就有問題啦!!
以後簽合同要小心點!
⑶ 合同由法人簽字但不蓋章有效嗎
如果協議有明確條款說明蓋章後生效,但只有法人代表簽字,沒蓋公章版,協議還不能生效。沒權有這個蓋章後生效的條款,雙方有法人代表簽字,沒蓋公章,協議就已經生效。合同的生效是指已經成立的合同在當事人之間產生了一定的法律拘束力,也就是通常所說的法律效力。合同的成立與生效常常是緊密聯系在一起的。當事人訂立合同的目的,就是要使合同產生拘束力,從而實現合同所規定的權利和利益,如果合同不能生效,則合同等於一紙空文,當事人也就失去了訂約目的。一般認為應具備以下條件:1、訂約主體應為雙方或多方當事人;2、具備法律規定的要約與承諾這兩個階段或過程;3、對主要條款達成一致的意思表示(有些情形還需要某種形式作為載體來進行表現)。此外,對於實踐性合同來說還應把實際交付物作為成立要件。如果具備以上條件,合同就能成立。至於成立的合同是否有效,還得看其是否「依法」成立。只要是依法成立的合同,都應有效。法律依據:《中華人民共和國合同法》第三十二條當事人採用合同書形式訂立合同的,自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立。
⑷ 合同簽字不是法人代表具有法律效力嗎簽字人需要承擔哪些法律責任
合同簽名不是法定代表人一樣具有法律效力,關鍵是合同應當蓋章,簽字人回具有法定代表人的授權委答托書即可。
我國《合同法》第32條規定:「當事人採用合同書形式訂立合同的,自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立。」
⑸ 合同上的簽名一定有法律效力嗎
一般來說,比較重要的合同都不僅僅是簽字,法律上有個名詞叫作「簽章」,就是專簽字加蓋章,尤屬其是法人(單位)之間的合同,盡管簽字和蓋章都具有同等效力,但是一般還是會要求兩者兼具。
至於一般的,我想如果對方故意胡亂寫,那麼就得通過調查了,如果證明雙方確實有實際履行合同的條款,但是在關鍵問題上一方賴賬,那麼該方可能就涉及欺詐了,當然,如果什麼都沒能調查出來,那麼另一方只能認倒霉,我認為個人合同不但簽字,按印也是必須的,只不過現在很多人沒有這種意識而已。
⑹ 合同蓋章,不是法人簽字有效嗎
如果來協議有明確條款說明源蓋章後生效,但只有法人代表簽字,沒蓋公章,協議還不能生效。沒有這個蓋章後生效的條款,雙方有法人代表簽字,沒蓋公章,協議就已經生效。合同的生效是指已經成立的合同在當事人之間產生了一定的法律拘束力,也就是通常所說的法律效力。合同的成立與生效常常是緊密聯系在一起的。當事人訂立合同的目的,就是要使合同產生拘束力,從而實現合同所規定的權利和利益,如果合同不能生效,則合同等於一紙空文,當事人也就失去了訂約目的。一般認為應具備以下條件:1、訂約主體應為雙方或多方當事人;2、具備法律規定的要約與承諾這兩個階段或過程;3、對主要條款達成一致的意思表示(有些情形還需要某種形式作為載體來進行表現)。此外,對於實踐性合同來說還應把實際交付物作為成立要件。如果具備以上條件,合同就能成立。至於成立的合同是否有效,還得看其是否「依法」成立。只要是依法成立的合同,都應有效。法律依據:《中華人民共和國合同法》第三十二條當事人採用合同書形式訂立合同的,自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立。
⑺ 勞動合同就法人簽字具有法律效力嗎
勞動合同中,單位來一方只有法定代源表人簽字而未加蓋單位公章的,除該合同具有勞動合同法第二十六條規定的合同無效情形外,通常也是有法律效力的。
【相關法條】
《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條:
下列勞動合同無效或者部分無效:
(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
(二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的;
(三)違反法律、行政法規強制性規定的。
對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的,由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。
⑻ 一份合同,公司法人簽名了,但沒有蓋公章,這樣的合同有沒有法律效力呢
這個合同是來有效的。根據源《中華人民共和國合同法》第五十二條規定,合同無效的情形包括五種,法定代表人在合同上簽字而沒有加蓋公司公章不是其中規定的任何一種情況。故法定代表人在合同上簽字而沒有加蓋公司公章,合同有效。