福群招聘按勞動法

『壹』 各位老大，福群廠工資如何，招聘男普工嗎，知道的回答，非常感謝

這個廠的工資是按深圳勞動法的。上班也累。現在不招聘男普工。今年好多大廠都不招聘男人了。

『貳』 無錫哪有好的廠招聘待遇各方面都可以！

你自己研究吧，反正無錫是工資低消費高1尚德：男女18-35有8/12小時兩班（均可以包進）工資1800以上（扣除交金後）， 生產：太陽能。
2索尼數字：男女，16-35, 8小時3班 工作輕松，月薪1500--2000
3柯尼卡男女8小時 長白班 底薪1280 廠車 住宿都有 月薪1400--2000。
4康奈可男女 8小時 3班 不穿無塵服 不看顯微鏡 底薪1170 正式工交6金 月薪1400-1800。
5敦南微男女12小時 上4休2 底薪1040 不穿無塵服不看顯微鏡 廠車 待遇好 月薪1600--2800。
6綠點科技男女16-35初中以上文化底薪1050 正常到手2200-2600直接體檢
7松下能源：男女18-35，上4休2女免費包進！不穿不看！ 生產：（手機 電腦 數碼）二次電池正常到手2200-2800。
8尼康：女18-37識字就包進底薪1346直接體檢上班，早班8小時晚班12小時 生產：數碼產品正常到手
2300-3000。
9阿爾卑斯：女免費包進不穿不看做著上班，生產：各類電子開關，儲存卡，手機攝像頭等。
10夏普老廠：男女工資2500-3000，上5休2生產：手機、電腦及液晶顯示模塊、攝像頭等正常到手2500-3500。
11希捷國際科技 女18-38男18-30初中包進12H上3休4上4休3廠車接送免費工作餐正常工資1300-2500穿防塵服看顯微鏡
12尼吉康 男女工18-35初中8H三班廠車接送免費工作餐正常到手工資1800以上不穿防塵服不看顯微鏡
13福群電子女18-35初中12H上6休1廠車接送免費工作餐正常到手工資2000以上有顯微鏡有防塵服鐵姆肯：生產：精密軸承、合金鋼、特種鋼以及相關產品和服務。
14宜來特：男女16-35，女包進工資2000以上,生產：生產手機用TFT-LCD等新型光電產品。
15愛普生：男女16-35底薪1000，正常2000以上, 生產：用於移動通信產品
16高佳太陽能：男女12小時 上4休2 底薪1260 月薪2300以上，生產：太陽能。
17村田電子 男本地女不限18-35初中8H三班倒廠車接送免費工作餐正常到手工資1500-2000
18埃頓保安男18-35歲男1.70以上，月2000-2500、可以選擇海力士、普利司通\ALPS、 索尼等大企業上班交金自由可安排住宿。
19吉奧瑪男女（檢驗 正式工）12小時 上4休2 廠車 月薪1600-2500。
20雅瑪可|：男女底薪1060 月薪2000以上，生產：主要生產數碼相機，手機按鍵及汽車安全部件。
21近期面試：富士通將軍男女底薪1150常白班、早中班、有廠車有住宿，廠車新區基本都有。月1700以上做空調的。絕對好廠
22近期面試：:一汽錫柴男18-35.8小時2班國營單位,正常到手工資3000-5000
23摩比斯男8/12小時 底薪1022 正式工 交7金 廠車 待遇好 月薪1800--2600。
24華潤上華老廠男女18-35操作工底薪1200廠車工作餐12小時上二休二 夜班補貼一個班30元。月2000以上、廠在新區。一年收14個月工資，住宿好
25熒茂電子女16-35初中視力好包進廠車接送免費工作餐12H上6休1上正常工資2000以上
26健鼎男女16-40歲 12小時 2班 包吃住 廠內有超市，網吧，等，月薪2200-300。
27凡潤男女12小時不穿無塵服 不看顯微鏡 廠車 月薪1800--2600。
28唐納森男女8、12小時 廠車 工作餐 月薪1500--2800。
29美德福女18-35歲檢驗 抽檢12小時 上4休2 底薪1300 廠車 待遇好 月薪1600--2700。
30住化女18-35歲 8/12小時 底薪1270 廠車 視力好 月薪2000-3500。
31寶長年男（數控）8小時 3班倒 底薪1500 廠車 月薪1800--2600。
32菱光科技女18-30初中直檢12H上2休2廠車免費工作餐正常工資1800-2500穿防塵服看顯微鏡
33技特電子 女16-40初中8H常白班常中班有廠車（廠車到坊前太湖大道等）免費工作餐工資1300-1800
34明思作機電 男女不限 16-35初中不考試8H常中班有12H上6休1兩班倒廠車接送免費工作餐正常到手工資常白班的1000-1500/兩班的1700-3000
35利昌工業男工16-35初中8H常日班免費工作餐 不提供廠車 正常到手工資1200-1700
36傑士電池男女20-45初中12H上4休2廠車接送免費工作餐正常到手工資1800以上
37相川鐵龍女工18-25初中12H上6休1廠車接送免費工作餐正常到手工資2000-3500提供宿舍不穿防塵服不看顯微鏡
38TCL數碼 男工17-25初中直接體檢身高168CM以上身上無紋身黃發長發不要8H常白班要加班工資1300-2000提供住宿免費工作餐
39開普動力 男工18-35初中8H常白班上6休1要加班正常工資1800-2800提供住宿免費工作餐
40麥克賽爾女18-35初中8H三班廠車接送免費工作餐正常到手工資1800以上不穿防塵服不看顯微鏡
41碩放美資康可電子女18-40不穿無塵服不看顯微鏡底薪1050、8小時加班多月1600 以上，美資企業

『叄』 深圳福群電子廠現在還招普工嗎

辭工書交了給領班，過了兩個月問領班，他才說剛交給主管，分明就是不讓人走，小小的領班算什麼！難道不知勞動法？

『肆』 福群集團加班費是否按勞動法計算

我就是福群的，按勞動法算。大公司，不敢亂來！

『伍』 福群集團加班費是否按勞動法計算

只要是中國范圍內，均按中國的勞動法律來執行。
縱橫法律網-湖南卓進律師事務所-何向前律師

『陸』 請問福群集團工廠好不好

福群就是垃圾廠，管理人員太他媽扯淡了，不近人情，新員工做的慢就罵，動不動就不給你加班，讓你雙修放你假，進去培訓三天沒工資，伙食差，飯菜貴。想進去的人慎重考慮

『柒』 福群電子幾號發工資

《勞動法》規定，工資按月發放。當月發放上月的工資是可以的，但是跨月就違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。
《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。

《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

『捌』 深圳坂田現在哪個廠在招工按勞動法的，本人女23，望各位說出具體地址跟廠名，因一個人第一次到這里不清

其實女孩應該好找工作吧，可以到當地人才市場（人力資源）去看看，盡管那裡是要花錢的，但是可以參考一下然後自己去看看

『玖』 深圳龍華除了富士康之外，還有哪些正規按勞動法，不挑人的電子廠好像很多廠都只要女的，男的不要能能

不挑人是不可能的，只是挑得沒那麼利害而已，現在都沒多少廠招工了，下星期福群、史丹利百得、偉創力分廠可以去看看。

『拾』 深圳有沒有大於1萬人的工廠啊要長期招工的那麼，入職簡便的，最好是寶安附近，不是也行，但一定要包吃

富士康 長期招工 地址龍華 觀瀾 工資待遇 剛進去底薪1200 滿3個月2000底薪 加班費用 按勞動法計算，平常加班是1.5倍 周六周日2倍 法定假日 3倍
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