勞動法最有名的是誰

A. 有誰了解勞動法

當然能仲裁了。而且如果真如你所說拖欠幾個月工資和未繳納社會保險，那麼你還可以要求經濟補償金和補繳你工作期間的養老保險。你現在就去搜集證據吧，你要求什麼就得提供什麼證據，你得證明你是在這家公司工作，什麼時間來的，拖欠你什麼時候的工資，你可以再和你領導交涉的時候進行錄音採集證據。

B. 衡陽最出名勞動法律師是誰

去秦湘事物所

C. 有誰了解勞動法

如果訂立了書面勞動合同，按合同約定的工資數額，您可以要求老闆給錢；如果沒有訂立書面合同，還可以索要未訂立書面勞動合同賠償金。總之，您是可以討回工錢的，但建議您保留一些證據，如合同、工資條、工作量確認單等。

D. 中國的勞動法是誰定的

中華人民共和國勞動法(2018修正)現行有效
發布：2018-12-29實施：2018-12-29
基本信息
發文字型大小中華人民共和國主席令第二十四號
效力級別法律
時效性現行有效
發布日期2018-12-29
實施日期2018-12-29
發布機關全國人大常委會
從以上信息可以看出，發布勞動法的是全國人大常委會。不是那家企業，也不是哪個勞動者！不知你的感覺怎麼來的！實際上，很多人感覺恰好相反！我估計可能是你沒有仔細閱讀和研究原文，別人往往引用對自己有利的條款，而你因為沒有研究過條款，因此舉不出對自己有利的條款！如果真有重大問題，建議找一位律師咨詢一下，或者到當地勞動局（勞動仲裁委員會）咨詢。

E. 誰比較懂得勞動法幫忙一下。

先到勞動局去告你們單位，
你的2個朋友說的沒錯，不管有沒有合同，只要有證明你是在裡面上過班的就可以要回你那一個多月的工資。

F. 交給你著名的勞動法律師有哪些

如果查詢單位調整工作的相關的規定，應該根據雙方簽訂的勞動合同和單位的人社部門的規定進行查詢。如果單位不依據勞動合同的約定隨意對員工調崗降薪，可以申請勞動仲裁，供參考。

G. 有誰了解有關勞動法的

您好：
其內容主要包括： 勞動者的主要權利和義務；勞動就業方針政策及錄用職工的規定；勞動合同的訂立、變更與解除程序的規定；集體合同的簽訂與執行辦法；工作時間與休息時間制度；勞動報酬制度；勞動衛生和安全技術規程等。 以上內容，在有些國家是以各種單行法規的形式出現的，在有些國家是以勞動法典的形式頒布的。勞動法是整個法律體系中一個重要的、獨立的法律部門。

H. 中國應該取消勞動法是誰說的

很多人都說過，其中抄比較有名的如張五常。

張五常出生於香港，曾在香港大學任教，後在美國芝加哥大學任教。他一向狂傲不羈，喜出狂言，在經濟學圈內有「狂生」之稱，經常自稱是「華人世界裡最有影響力的經濟學家」，言必稱自己和經濟學大師科斯、弗里德曼的交情，並自稱是惟一一位未獲諾貝爾獎而被邀請參加了當年的諾貝爾獎頒獎典禮的經濟學者。 張五常作為經濟學家，一向狂傲不羈著稱，經常在中國大陸發表一些聳人聽聞的言論。
據調查，張五常確實是美國通緝犯，在美國被控逃稅、詐騙等13項重罪。由於香港和美國之間有引渡協議，只要張五常回到香港，美國政府就可以要求香港逮捕張五常引渡到美國。所以從2003年開始，張五常一直居住在中國大陸，並頻繁發表危言聳聽的言論。目前中國大陸和美國之間沒有引渡協議。

I. 國內勞動法的專家學者有名的有哪些

你可以查一些政法大學的教授。國家的所有法律其實就是他們在出謀劃策。

J. 最新勞動法誰有啊

我QQ空間內，有最新的勞動法、勞動合同法及配套法律法規。

請自行查閱。