A. 公司不發年終獎是否違反法律規定
律師解答
公司不發年終獎不違反法律規定。年終獎由用人單位
規章制度決定，法律沒有強制規定。年終獎是指每年度末企業給予員工不封頂的獎勵，是對一年來的工作業績的肯定。用人單位依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
《中華人民共和國
勞動法》第四十六條
工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。
工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。
第四十七條
用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
