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勞動法解釋100條

發布時間: 2025-09-28 09:26:06

『壹』 勞動法第三十五條解釋

法律分析:勞動法第三十五條解釋如下:1、依照法律簽訂的集體合同,一般都會對企業和企業全體職工具有約束力。職工個人與企業訂立的勞動合同中規定的,勞動條件和勞動報酬等標准,不可以低於集體合同的規定。國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。

法律依據:《中華人民共和國勞動法》第三十五條 依法簽訂的集體合同對企業和企業全體職工具有約束力。職工個人與企業訂立的勞動合同中勞動條件和勞動報酬等標准不得低於集體合同的規定。

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