勞動法高危行業退休年齡

⑴ 高危行業干多少年才能55歲退休

高危行業一定要注意安全。
從事高危行業，其實是非常危險和辛苦的。

⑵ 高危行業退休年齡是多少

高危行業，也是男60周歲，女工50周歲退休，如果被認定為特殊 工種的，可以男55，女45周歲退休。

⑶ 新勞動法規定從事高危行業退休年齡

特殊工種，有毒有害、高溫井下、特別繁重勞動力的，工作滿相應年限8、9、10，那麼女可以在45歲，男可以在55歲申請提前退休

⑷ 最大退休年齡是多少

退休年齡最新規定2018：

退休年齡最新規定：社部今日公布延遲退休時間表，最新延遲退休方法最早專2022年實施!這屬樣一算來對70、80後的影響很大。到底退休年齡的最新規定是什麼?退休年齡到底要改到幾歲?退休年齡最新規定到底會影響誰?

我國人社部部長尹蔚民表示，我國將實施「漸進式延遲退休」，爭取今年完成方案制定，後年正式推出，方案推出至少五年後。想退休?別著急，先等等，社會養老金缺口還需要你。(最新消息：女職工退休年齡最新規定正副處級女幹部60周歲退休)

一、延遲退休方案實施時間表：

2015年 指定延遲退休方案--->2017年 上報中央同意並公開徵求意見--->2017年 公布方案--->2022年 最在實施時間

二、延遲退休的最新規定

1月9日，人社部部長尹蔚民在人民日報發表署名文章時再次提及：針對人口老齡化加速發展的趨勢，適時研究出台漸進式延遲退休年齡等應對措施。

一時間，這項關乎所有職工就業生活的重要政策再次走上風口浪尖。

其實，更早之前，人社部曾明確表示:方案出台後將充分徵求意見並經過5年過渡期，到2022年正式實施。

⑸ 高危行業退休年齡

根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的回暫行辦答法》（國發[1978]104號）規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。
根據《工傷保險條例》（自2004年1月1日起施行）規定：
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼；
工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇；
基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

⑹ 鄂爾多斯市高危行業女職工退休年齡

45周歲。
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》的規定，國家法定的企業職內工退休年齡是男年滿60周歲，女工容人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲，因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲，女年滿45周歲。

⑺ 高危行業人員的退休年齡是多少

高危行業的從業人員屬於特殊工種，以前退休年齡沒改的時候男50女45，現在應該是各加五歲。

⑻ 化工單位多少年齡退休吖

先給你看一下現行的國家規定「國務院國發〔1978〕104 文件規定（至今仍使用該文件）：凡是在黨政機關、群眾團體和全民企事業單位工作的幹部和工人（含1971年11月30日以前的國家計劃內長期臨時工），符合下列條件之一的，可以享受退休待遇：
1、男年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，幹部參加革命工作年限滿10年，工人連續工齡滿10年的。
2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作，以及常年在高山高原地區工作，男年滿55周歲，女年滿45周歲，幹部參加革命工作年限滿10年，工人連續工齡滿10年的。」
規定寫的很清楚，女性一般的退休年齡都是50周歲，女幹部是55周歲退休，但是現在時代不同了，大家都是合同制用工，很多單位、地區已經沒有了什麼幹部的概念。
還有是否特殊工種並不是工作是否對身體造成了傷害，而是首先要公司所從事的行業是屬於特殊工種范圍裡面的，而且公司按照規定是在勞動局備案申請過的，對公司具體的崗位上報備案的，那麼如果你媽媽工作的崗位是屬於上報備案范圍裡面的，（也就是說，如果公司沒有上報備案過，即便從事的行業屬於有毒有害的，你媽媽也是在這樣的崗位工作的，也是不能進行特殊工種崗位認定的）可以要求公司申報社保審批，符合條件的就可以按照從事特殊工種崗位提前5年，也就是45歲退休。